BOSS直聘上看到的招聘信息，到場后面試的人很多，現(xiàn)在洽談室填寫資料等待面試，進入面試的小會議室后，有兩個面試官，一個是直屬主管，一個是部門經(jīng)理，先自我介紹一下，說下過往工作經(jīng)歷，大致的問了些關(guān)于Excel的問題，之后上機測試了幾道題

我愛我家數(shù)據(jù)分析專員面試題

Excel公式的使用，vlookup，sumifs等函數(shù)是什么意思，如何使用。
上機測試有一份模擬的數(shù)據(jù)，給了一些人的入職日期，工資等等，求這些人的平均工資，按司齡年限分區(qū)間，求每個區(qū)間的平均工資等，總之都比較簡單，會數(shù)據(jù)透視表和基本函數(shù)都能做得出來

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開發(fā)工程師的面試過程通常包括技術(shù)評估、編程測試和問題解決環(huán)節(jié)。面試官會通過技術(shù)問答、項目經(jīng)驗討論和現(xiàn)場編程來評估候選人的技能和經(jīng)驗。面試可能還包括一輪HR面談。

我愛我家.net開發(fā)工程師面試題

面試官在開發(fā)工程師面試中常見的問題包括：

描述一下你過去的項目經(jīng)驗。
你如何處理過緊張的項目截止日期？
你在項目中遇到的最大挑戰(zhàn)是什么？
你是如何保持技術(shù)知識更新的？
在團隊中，你通常承擔什么角色？

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視頻面試，一對一，一共兩輪。一輪HR面試，大約十分鐘，二輪總部面試，大約15分鐘。

我愛我家二手房經(jīng)紀人面試題

自我介紹三分鐘，在學校有沒有擔任過什么職位，參加過社團學生會嗎，為什么會選擇這個行業(yè)，為什么會選擇這個公司，自身的優(yōu)勢是什么。

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直接去的最近店面進行面試，面試過程很流暢，基本簡單介紹一下自己的情況，然后面試官會向你介紹一下公司還有業(yè)務(wù)流程及薪資待遇，基本就可以了，要求不高。主要還是看一下溝通是否流暢。

我愛我家租聘經(jīng)紀人面試題

為什么從上一家公司離職？根據(jù)自身情況說明一下就可以。為什么選擇來到這個行業(yè)？你有什么問題需要問我的？

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見面了，拿了我的簡歷看了一會，沉默了說我們這邊招高中生為主，要是你本科來的話，前三個月能給你六千，后面底薪兩千再加提成，然后和我說想來隨時可以來

我愛我家1銷售面試題

問了下住在哪里，說了下這個工作要會說會跑，簡單介紹了一下整個行業(yè)的情況，說了一下未來怎么怎么好，實際上也就那樣大家都清楚，賣的出去確實是牛，問題是你要賣能搞幾套呢？

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一群人到一個大教室然后就圍著一個桌子然后坐在一起，然后就進行自我介紹自我介紹完了之后就，讓你揭開桌子上的紙這上面有一些題目然后讓你針對上面列出來的各種問題說出你是怎么處理的，所有人都說完了之后呢會讓你們這個小組進行討論最終討論出一致的結(jié)果。并且推選一個人發(fā)言。最后面試官針對你簡歷上的問題進行你提問。結(jié)束后就有人和你聊一下待遇什么的。

南京我愛我家房屋租賃置換有限公司儲備店長面試題

你為什么要來這兒，然后針對你簡歷中列出的各種經(jīng)歷進行一個比較詳細的提問。最后呢，和你聊一下你的有家庭情況差不多這樣。

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