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工資待遇
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面試資料
待遇點評
一面部門經(jīng)理,二面中支老總,三面分公司部門經(jīng)理,四面是視頻面試
前二面簡單詢問一些個人情況,三面問到職業(yè)規(guī)劃,對崗位的認識及應聘此崗位的優(yōu)勢,四面題目是自我介紹后演講一個小故事,時間四分鐘,到時間就切斷。
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“首先部門經(jīng)理面試,然后綜合部(管人事)經(jīng)...”
“開始是去公司,接著有公司的相關人員先做演...”
“上司比較重視年輕員工的培養(yǎng)經(jīng)常加班加班不...”