先是hr領(lǐng)著你先去筆試,難度一般大概一個(gè)小時(shí)左右,然后是技術(shù)面試,在一個(gè)小房間內(nèi),堆著雜物,然后有三個(gè)主管或者是經(jīng)理之類的人進(jìn)來(lái),接著就是很有次序的輪番轟炸,一個(gè)接著一個(gè),一個(gè)問(wèn)的時(shí)候另一個(gè)絕不插嘴,三個(gè)輪著問(wèn)了有一個(gè)小時(shí)左右,問(wèn)的內(nèi)容很廣,面試官比較注重個(gè)人特點(diǎn),當(dāng)時(shí)對(duì)這個(gè)沒(méi)有準(zhǔn)備好,回答的不是很好,還有多了解點(diǎn)互聯(lián)網(wǎng)新知識(shí),面試官時(shí)不時(shí)會(huì)來(lái)句你懂不懂這個(gè),不懂得直接暈菜了。
面試官問(wèn)的面試題: 1,你自己以往工作中覺(jué)得印象最深的?
2,談?wù)刴ysql和ORACLE的區(qū)別?
3,hibernate和mybatis你覺(jué)得選哪個(gè)?原因?