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    順達電子 53人分享

    公司福利 | 工資漲幅 | 晉升機會 | 工作節(jié)奏 | 工作壓力 | 工作時間 | 工作氛圍

    順達電子怎么樣

    順達電子有哪些福利?房補,交通補助,公積金,補充保險等等。有什么特別優(yōu)于其他公司的福利嗎?
    沒有,基本上沒什么福利,在里面干了有五六年,總共漲了五百塊工資,這個公司內(nèi)部管理相對還是比較混亂的,老板經(jīng)常換,副總氣質不夠,天天管些雞毛蒜皮的小事情,真正的質量問題不去抓。
    此信息由順達電子員工[FAE]分享于2020年06月
    順達電子工作節(jié)奏怎么樣?下班是否準時?周末需要加班嗎?有加班補助嗎?
    工作節(jié)奏較快。下班還算準時。周末有時需要加班。加班有15元/小時的補助,有帶薪年假。下班后公司有游泳及羽毛球等運動卡發(fā)放,方便員工鍛煉身體。中午公司有飯?zhí)?,可解決午餐的就餐問題。
    此信息由順達電子員工[車間]分享于2019年02月
    順達電子一般多久漲工資,工資漲幅大概多少?公司薪酬體系完善嗎?
    一般四年漲一次工資,漲幅約為原工資額的10%。公司薪酬體系比較完善。分為員工1-11級,每級的跨度為400元左右。兩年連續(xù)考核為優(yōu)秀即可升一級工資。員工以上為部門經(jīng)理,部門經(jīng)理分1至5級,每級跨度800元。
    此信息由順達電子員工[車間]分享于2019年02月

    面試經(jīng)驗(順達電子,共6條分享)

    2019-04-17 | 校園招聘
    面試過程:

    通過校園招聘獲得的信息,通過電話通知面試,直接筆試然后一對一面試,問了一些普通的問題,專業(yè)性的問題比較少,工作難度不高的原因吧,測試類工作。最后給了offer,但是還沒有去入職,等畢業(yè)再去入職(如果找不到其他工作的話)

    面試官問的面試題:

    1.在學校學了什么 2.做過什么項目 3.對薪資有什么要求 4.有什么想問的 以下都是湊字數(shù)的:光輝啊喝點水地啊阿斯達is阿斯頓哎阿斯達ID哎哦挖我打到

    公司動態(tài)

    • 順達電子新增一條來自 前員工/在職員工 分享的工資待遇,包括以下內(nèi)容:
    • 基本工資年終獎是否有保險是否有公積金是否準時下班周六周天是否加班詳情>>
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    • 績效及提成津貼加班工資年終獎是否有保險是否有公積金詳情>>
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    • 績效及提成加班工資年終獎是否有保險是否有公積金是否準時下班周六周天是否加班詳情>>
    • 順達電子(蘇州)有限公司新增一條來自 前員工/在職員工 分享的工資待遇,包括以下內(nèi)容:
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    企業(yè)名片
    • 公司評分:
    • 公司性質:臺資企業(yè)
    • 公司規(guī)模:
    • 公司地址:
    • 所屬行業(yè):電子技術/半導體/集成電路 計算機硬件
    • 官方網(wǎng)址: