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    湖南競(jìng)網(wǎng)科技有限公司 38人分享

    公司福利 | 工資漲幅 | 工作時(shí)間

    真人分享( 湖南競(jìng)網(wǎng)科技有限公司 )

    湖南競(jìng)網(wǎng)科技有限公司怎么樣

    你選擇加入湖南競(jìng)網(wǎng)科技有限公司的原因是什么?你覺(jué)得加入湖南競(jìng)網(wǎng)科技有限公司對(duì)你的職業(yè)幫助大嗎?
    “公司是個(gè)大平臺(tái),在湖南互聯(lián)網(wǎng)行業(yè)是是有名氣的,能通過(guò)上班提升下自己,福利待遇都還不錯(cuò)。領(lǐng)導(dǎo)也還nice。就是單雙休,入職一年才有年假5天,入職一年才買(mǎi)公積金。工作強(qiáng)度不是很大,也能學(xué)到東西。 ”
    此信息由湖南競(jìng)網(wǎng)科技有限公司員工[一般會(huì)計(jì)員]分享于2022年05月
    湖南競(jìng)網(wǎng)科技有限公司工作時(shí)間怎么樣?(準(zhǔn)時(shí)下班?是否加班?年假情況?單雙休?)
    單雙休,不加班的時(shí)候五點(diǎn)半準(zhǔn)時(shí)走人,加班的話(huà)大半個(gè)月別想休息,加到你懷疑人生,年假的話(huà)不清楚,入職沒(méi)滿(mǎn)一年就沒(méi)有。
    此信息由湖南競(jìng)網(wǎng)科技有限公司員工[高級(jí)客戶(hù)經(jīng)理]分享于2019年08月
    湖南競(jìng)網(wǎng)科技有限公司一般多久漲工資,工資漲幅大概多少?公司薪酬體系完善嗎?
    “漲幅也是控制在10%~30%左右,這個(gè)有非常大的彈性,還是要看員工本身的業(yè)績(jī)和貢獻(xiàn),如果員工表現(xiàn)的比較突出的話(huà),半年漲一次都是非常正常的,有些可能也會(huì)漲薪比較高。
    此信息由湖南競(jìng)網(wǎng)科技有限公司員工[一般會(huì)計(jì)員]分享于2022年05月

    面試經(jīng)驗(yàn)(湖南競(jìng)網(wǎng)科技有限公司,共12條分享)

    2019-04-09
    面試過(guò)程:

    問(wèn)自己的工作經(jīng)驗(yàn),選擇工作的原因,自身的職業(yè)規(guī)劃,對(duì)本公司的了解。有初試和復(fù)試。復(fù)試會(huì)有工作崗位的詳細(xì)介紹。

    面試官問(wèn)的面試題:

    1、你期望薪資待遇多少?2、你的職業(yè)規(guī)劃是什么?3、你的上份工作為什么離職?4、你覺(jué)得客服最重要的職責(zé)是什么?5、你如何看待工作中的不公平?

    公司動(dòng)態(tài)

    • 湖南競(jìng)網(wǎng)科技有限公司新增一條來(lái)自 前員工/在職員工 分享的工資待遇,包括以下內(nèi)容:
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    企業(yè)名片
    • 公司評(píng)分:
    • 公司性質(zhì):民營(yíng)
    • 公司規(guī)模:500-999人
    • 公司地址:
    • 所屬行業(yè):互聯(lián)網(wǎng)/電子商務(wù)
    • 官方網(wǎng)址: