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我是通過(guò)校園招聘投的簡(jiǎn)歷，然后收到短信通知后才來(lái)面試的。面試過(guò)程是3個(gè)HR，兩個(gè)面試者，因?yàn)槭切Ｕ?，?wèn)的問(wèn)題都是簡(jiǎn)歷的一些項(xiàng)目經(jīng)歷等，面試大概20-30分鐘。首先是中英文自我結(jié)束，然后對(duì)著簡(jiǎn)歷，問(wèn)一下簡(jiǎn)單的問(wèn)題。

面試大概20-30分鐘。首先是中英文自我結(jié)束，然后對(duì)著簡(jiǎn)歷，問(wèn)一下簡(jiǎn)單的問(wèn)題，比如，為什么要考研；考研為什么轉(zhuǎn)專業(yè)；用什么手機(jī)，三星手機(jī)和蘋果手機(jī)比較有什么優(yōu)缺點(diǎn)；如何看待現(xiàn)在國(guó)產(chǎn)品牌的手機(jī)；接著還問(wèn)了很多常規(guī)的問(wèn)題，比如說(shuō)，我們是哪里人；如果我們的領(lǐng)導(dǎo)主要的管理的，而自己是搞技術(shù)的，有些技術(shù)問(wèn)題領(lǐng)導(dǎo)不清楚，跟你意見(jiàn)上有沖突，如何去解決；我做的項(xiàng)目，跟這個(gè)崗位的工作不對(duì)口，怎么看待這個(gè)問(wèn)題；等等一系列從簡(jiǎn)歷上他們能夠看到的或者感興趣的東西來(lái)提問(wèn)。