進(jìn)入公司第一感覺人較多,都比較年輕,在前臺(tái)等了會(huì)有個(gè)hr帶我進(jìn)入一個(gè)較大的會(huì)議室,人事總監(jiān)面試。 面試先讓我介紹自己,然后介紹他們的工作內(nèi)容,薪資待遇。 中間問到我期望工資,我的回復(fù)是22萬,問我是否可以降低,我表示20可以勉強(qiáng),繼續(xù)問我是否還有下降空間。說明目前他們的銷售管理層薪資不到20萬,整體談下來感覺他們的業(yè)務(wù)在淘寶代運(yùn)營這塊做的并不精,價(jià)格定位遠(yuǎn)遠(yuǎn)低于市場(chǎng)平均水平,員工整體薪資應(yīng)該不高
面試官問的面試題: 1.我之前公司的銷售模式
2.團(tuán)隊(duì)帶領(lǐng)經(jīng)驗(yàn)
3.期望工資
4.家庭住址,以及我現(xiàn)在的房子,車子等情況