重慶康盛監(jiān)理咨詢有限公司 14人分享
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到了先會(huì)填寫基本資料，之后就是做一道涵蓋管理，法規(guī)，專業(yè)知識(shí)的筆試題，然后就是1對(duì)1面試，面試官會(huì)問一下為什么離職，為什么選擇他們公司，期望薪資；然后問3-5個(gè)專業(yè)上的問題，之后就回去等通知。過程還是很輕松的，面試官也很隨和。
面試官問的面試題： 1.看圖找問題，安全方面的，質(zhì)量方面的。
2.一些常識(shí)性的國(guó)家規(guī)范。比如柱加密區(qū)，柱接頭搓頭距離和接頭率的影響。
3.更加注重安全方面的問題，尤其是施工機(jī)具機(jī)械方面的。
4.提問為什么離開以前的公司，描述一下以前工作的核心內(nèi)容和收獲。
5.選擇這家公司應(yīng)聘的理由，以及對(duì)以后職業(yè)的規(guī)劃。
總體來說前面的問題都很簡(jiǎn)單，后面兩個(gè)問題可以自己選擇回答與否。