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    三一重工 3340人分享

    公司福利 | 工資漲幅 | 年終獎 | 晉升機會 | 工作節(jié)奏 | 工作壓力 | 工作時間 | 工作氛圍

    三一重工怎么樣

    三一重工的崗位級別大概有哪些?公司的晉升機會怎么樣?各個級別工資大概多少?
    崗位級別中等,研發(fā)崗分高二高三中一中二中三,一般最多中一,薪資與以上崗級掛鉤。一般較難漲薪。只有績效好有專利才能內部評定提升崗級。有更低級的,有更高級的,一般工作年限長的崗級高一些。
    此信息由三一重工員工[液壓系統(tǒng)工程師]分享于2025年02月
    三一重工有年終獎嗎?一般有多少?什么時候發(fā)?
    業(yè)務沒有,其它的管理職位都有,一般是三到四個月工資。年前會發(fā)吧。怎么要打這么多字啊。無語死了
    此信息由三一重工員工[業(yè)務銷售經理]分享于2024年08月
    你覺得具有哪些特質的人更適合來三一重工工作?
    有足夠的專業(yè)知識,必須懂產品,懂產品的生產和控制過程。不然很容易被欺負,就是供應商或者其他部門的忽悠。領導這邊質量有實權
    此信息由三一重工員工[SQE]分享于2024年12月

    面試經驗(三一重工,共1029條分享)

    2018-06-10 | 網上申請
    面試過程:

    DAY1:在網上申請的職位;看著年薪在A-2A,感覺可以就投了簡歷; DAY2:集團HR打電話,問了一下為什么想來公司,結婚沒有,如果薪資達不到要求怎么看,怎么看加班,如果去不了理想崗位有什么打算; 我堅持說薪資低于預期就不考慮,其實薪資在A-2A范圍內,取得中間值,然后說如果崗位達不到預期也不去,加班可以接受。 然后HR問可否過來面試,我選擇電話面試;然后犯了一個錯誤,我給她說5點半以后面試,現(xiàn)在想想如果不是他們缺人,我很可能就因為這樣沒誠意的回復被PASS了;面試時間最好還是由對方定比較合適; HR說幫我約領導; DAY3:沒消息 DAY4:周六晚上八點半,另一個HR打電話問周日是否有時間電話面試;預約在上午。 DAY5:上午等領導面試。 我就問了一下是否可以去預期的崗位,領導同意;再問了一下薪資,答復是民企多勞多得,與大領導一起辦公,干的好的話談漲薪比別人有優(yōu)勢;面試結束。 過了半小時,HR打電話說領導說聊得不錯,通知下周過來有個總經理見面會,車票可以報銷,帶身份證和簽字筆就行。

    面試官問的面試題:

    1、問了一下家哪里的,哪個學校畢業(yè)的,在原公司干啥的; 2、就問了一下項目經驗,提了三個專業(yè)的問題,其實都不難,只要在這個領域干的都能回答上,回答完后領導比較滿意; 3、當場說技術方面面試,他沒問題;

    公司動態(tài)

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    企業(yè)名片
    • 公司評分:
    • 公司性質:民營
    • 公司規(guī)模:
    • 公司地址:
    • 所屬行業(yè):機械/設備/重工
    • 官方網址: