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hr根據(jù)簡歷上實習經(jīng)歷問一些問題,比如以前的實習都干了什么工作,然后根據(jù)你的回答問一些具體的問題。
1.自我介紹一下。 2.說說以前的實習經(jīng)歷。 3.你在做人力資源實習生的時候,都做了哪些工作? 4.你們當時用了什么樣的招聘方法,用了什么平臺呢?
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“壓力很大,行業(yè)下坡,自身產(chǎn)品實力達不到要...”
“五險一金,百分之八,有餐補,電話費補貼,...”