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    南京瑞儀光電 11人分享

    南京瑞儀光電怎么樣

    南京瑞儀光電一般多久漲工資,工資漲幅大概多少?公司薪酬體系完善嗎?
    一般情況是不是漲工資的,時間久的可能會,還要領導給你報名,正常每年大概50元吧。并且管控加班,一月正常情況能拿5000左右。節(jié)假日工資高點,國慶的時候算加班也就7500左右,工資不高,活不累cs部門
    此信息由南京瑞儀光電員工[cs專員]分享于2022年05月

    面試經(jīng)驗(南京瑞儀光電,共1條分享)

    2012-05-18 | 網(wǎng)上申請
    面試過程:

    面試詢問了曾經(jīng)做過的專案,以及現(xiàn)有工作流暢

    面試官問的面試題:

    要求描述現(xiàn)在從事工作的流程

    公司動態(tài)

    • 南京瑞儀光電新增一條來自 前員工/在職員工 分享的工資待遇,包括以下內容:
    • 基本工資年終獎是否有保險是否有公積金是否準時下班周六周天是否加班詳情>>
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    企業(yè)名片
    • 公司性質:臺資企業(yè)
    • 公司規(guī)模:
    • 公司地址:
    • 所屬行業(yè):電子技術/半導體/集成電路 印刷 原材料和加工
    • 官方網(wǎng)址: