|
|
|
| | | | | |
| | |
<![CDATA[<cite id="jpzea"><table id="jpzea"></table></cite>]]>
|
|
| | |
真人分享（ 遷鋼首自信 ）
遷鋼首自信怎么樣
- 遷鋼首自信有哪些福利？房補(bǔ)，交通補(bǔ)助，公積金，補(bǔ)充保險(xiǎn)等等。有什么特別優(yōu)于其他公司的福利嗎？
- 每月70房補(bǔ)自己租房還是宿舍都一樣，取暖費(fèi)有房本名字是本人的可以根據(jù)個(gè)人職稱安規(guī)定報(bào)銷，年終300福利，五險(xiǎn)一金根據(jù)前一年工資的平均數(shù)交。別的也沒有了。
此信息由遷鋼首自信員工[生產(chǎn)調(diào)度員]分享于2019年02月
- 遷鋼首自信工作節(jié)奏怎么樣？下班是否準(zhǔn)時(shí)？周末需要加班嗎？有加班補(bǔ)助嗎？
- 上12天休4天，三班倒上12小時(shí)休24小時(shí)。一輪8個(gè)班4白班4夜班夜班有補(bǔ)助少的可憐，法定節(jié)假日正常上班包括春節(jié)，有三倍工資，獎(jiǎng)金沒有。
此信息由遷鋼首自信員工[生產(chǎn)調(diào)度員]分享于2019年02月
- 遷鋼首自信一般多久漲工資，工資漲幅大概多少？公司薪酬體系完善嗎？
- 一年或兩年，漲幅100-200，不完善發(fā)多少領(lǐng)導(dǎo)說的算，有依據(jù)有制度，就是廢紙。領(lǐng)導(dǎo)拿制度說事，科室那制度當(dāng)廢紙，就發(fā)這些錢你愛要不要，定崗不定資，定錢不定崗。
此信息由遷鋼首自信員工[生產(chǎn)調(diào)度員]分享于2019年02月
公司動(dòng)態(tài)
- 遷鋼首自信新增一條來自 前員工/在職員工 分享的工資待遇，包括以下內(nèi)容：
“
基本工資年終獎(jiǎng)是否有保險(xiǎn)是否有公積金是否準(zhǔn)時(shí)下班周六周天是否加班”
詳情>>
- 遷鋼首自信新增一條來自 前員工/在職員工 分享的工資待遇，包括以下內(nèi)容：
“
績(jī)效及提成津貼加班工資年終獎(jiǎng)是否有保險(xiǎn)”
詳情>>
- 遷鋼首自信新增一條來自 前員工/在職員工 分享的工資待遇，包括以下內(nèi)容：
“
績(jī)效及提成津貼加班工資年終獎(jiǎng)是否有保險(xiǎn)是否有公積金是否準(zhǔn)時(shí)下班周六周天是否加班”
詳情>>
- 遷鋼首自信新增一條來自 前員工/在職員工 分享的工資待遇，包括以下內(nèi)容：
“
績(jī)效及提成津貼加班工資年終獎(jiǎng)是否有保險(xiǎn)是否有公積金是否準(zhǔn)時(shí)下班周六周天是否加班”
詳情>>
- 遷鋼首自信新增一條來自 前員工/在職員工 分享的工資待遇，包括以下內(nèi)容：
“
績(jī)效及提成津貼加班工資年終獎(jiǎng)是否有保險(xiǎn)是否有公積金是否準(zhǔn)時(shí)下班周六周天是否加班”
詳情>>
- 遷鋼首自信新增一條來自 前員工/在職員工 分享的工資待遇，包括以下內(nèi)容：
“
績(jī)效及提成津貼年終獎(jiǎng)是否有保險(xiǎn)是否有公積金”
詳情>>
企業(yè)名片
- 公司性質(zhì)：國有企業(yè)
- 公司規(guī)模：
- 公司地址：
- 所屬行業(yè)：通信/電信/網(wǎng)絡(luò)設(shè)備 儀器儀表及工業(yè)自動(dòng)化 電子技術(shù)/半導(dǎo)體/集成電路
- 官方網(wǎng)址：
