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    合生元 31人分享

    面試經(jīng)驗(合生元,共12條分享)

    2016-07-27 | 網(wǎng)上申請
    面試過程:

    首先電話面試,之后到約見到公司進(jìn)行面試,和我同時參加面試的還有2個女孩子,績效經(jīng)理一塊面了,期間問了一些基本問題,每個人進(jìn)行自我介紹,英文自我介紹,然后面試官講了個案例題,每個人說出自己的解決方法,之后問每個人對績效管理的了解和一些建議,最后給了一張中翻英,有關(guān)績效制度的

    面試官問的面試題:

    怎樣建立績效指標(biāo)體系?公司現(xiàn)行是使用什么績效考核方法,怎么操作的,對績效考核的認(rèn)識,怎么運(yùn)用績效考核結(jié)果,績效考核系統(tǒng)實(shí)施過程中需注意什么問題?

    公司動態(tài)

    • 合生元新增一條來自 前員工/在職員工 分享的工資待遇,包括以下內(nèi)容:
    • 基本工資年終獎是否有保險是否有公積金是否準(zhǔn)時下班周六周天是否加班詳情>>
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    企業(yè)名片
    • 公司評分:
    • 公司性質(zhì):民營
    • 公司規(guī)模:
    • 公司地址:
    • 所屬行業(yè):快速消費(fèi)品(食品/飲料/煙酒/日化) 房地產(chǎn)開發(fā) 醫(yī)藥/生物工程 玩具 貿(mào)易/進(jìn)出口
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