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    數(shù)碼視訊 35人分享

    晉升機(jī)會(huì) | 工作氛圍

    數(shù)碼視訊怎么樣

    數(shù)碼視訊的崗位級(jí)別大概有哪些?公司的晉升機(jī)會(huì)怎么樣?各個(gè)級(jí)別工資大概多少?
    銷售 主任 總監(jiān) 升級(jí)機(jī)會(huì)較少 中層以上極其穩(wěn)定 中層以上算年薪30以上 總監(jiān)年薪50左右 一線銷售底薪加提成 提成多少看領(lǐng)導(dǎo)分配
    此信息由數(shù)碼視訊員工[ka大客戶經(jīng)理]分享于2023年02月
    你是否愿意推薦朋友來數(shù)碼視訊工作?原因是什么?
    不愿意 行業(yè)沒落 公司項(xiàng)目機(jī)會(huì)每年逐漸減少 薪資待遇差 一言堂氛圍 收入多少主要考研人情關(guān)系
    此信息由數(shù)碼視訊員工[ka大客戶經(jīng)理]分享于2023年02月
    數(shù)碼視訊工作氛圍和團(tuán)隊(duì)怎么樣?你是如何評(píng)價(jià)你的公司領(lǐng)導(dǎo)的?
    團(tuán)隊(duì)內(nèi)部氛圍相對(duì)和諧共生 但也是暗流涌動(dòng) 這也是任何一家公司都存在的問題 領(lǐng)導(dǎo)能力還算比較強(qiáng) 但也分領(lǐng)導(dǎo) 每個(gè)領(lǐng)導(dǎo)風(fēng)格不太一樣
    此信息由數(shù)碼視訊員工[ka大客戶經(jīng)理]分享于2023年02月

    面試經(jīng)驗(yàn)(數(shù)碼視訊,共17條分享)

    2017-09-11 | 校園招聘
    面試過程:

    首先是群面 一組群面八個(gè)人一共三個(gè)環(huán)節(jié) 第一個(gè)環(huán)節(jié)是抽幾張卡片 在自我介紹的時(shí)候把卡片里的詞加進(jìn)去 第二個(gè)環(huán)節(jié)就是分成兩組進(jìn)行辯論 辯題不定 第三個(gè)環(huán)節(jié)就是小組合作做一個(gè)小游戲 漢諾塔 后面的就是HR面試 會(huì)問一些基本的情況 為什么來我們公司等等 最后一輪就是技術(shù)面

    面試官問的面試題:

    技術(shù)面的話先問你做過什么項(xiàng)目 簡(jiǎn)單介紹一下 然后讓我畫了個(gè)程序流程圖 問了一下怎么樣控制一個(gè)引腳輸出高電平 在就是有沒有LINUX操作系統(tǒng)的經(jīng)驗(yàn) 簡(jiǎn)單問了一些基本問題 大端小端CPU是什么

    公司動(dòng)態(tài)

    • 數(shù)碼視訊新增一條來自 前員工/在職員工 分享的工資待遇,包括以下內(nèi)容:
    • 基本工資年終獎(jiǎng)是否有保險(xiǎn)是否有公積金是否準(zhǔn)時(shí)下班周六周天是否加班詳情>>
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    • 績(jī)效及提成加班工資年終獎(jiǎng)是否有保險(xiǎn)是否有公積金是否準(zhǔn)時(shí)下班周六周天是否加班詳情>>
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    • 績(jī)效及提成津貼加班工資年終獎(jiǎng)是否有保險(xiǎn)是否有公積金是否準(zhǔn)時(shí)下班周六周天是否加班詳情>>
    • 數(shù)碼視訊新增一條來自 前員工/在職員工 分享的工資待遇,包括以下內(nèi)容:
    • 績(jī)效及提成加班工資年終獎(jiǎng)是否有保險(xiǎn)是否準(zhǔn)時(shí)下班周六周天是否加班詳情>>
    企業(yè)名片
    • 公司性質(zhì):民營(yíng)
    • 公司規(guī)模:
    • 公司地址:
    • 所屬行業(yè):通信/電信/網(wǎng)絡(luò)設(shè)備 計(jì)算機(jī)軟件 通信/電信運(yùn)營(yíng)、增值服務(wù)
    • 官方網(wǎng)址: