合肥和平國際大酒店 2人分享
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工資待遇
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面試資料
待遇點(diǎn)評
通過網(wǎng)絡(luò)獲知,自己上門去應(yīng)聘。人力資源部經(jīng)理面試都是通常的問題,客房部經(jīng)理的問題主要考察動機(jī)和態(tài)度。不難,沒有什么專業(yè)的東西。
都是最常規(guī)的問題。邊聊天邊面試。
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“公司很掙錢,很有發(fā)展前途 <...”
“通過網(wǎng)絡(luò)獲知,自己上門去應(yīng)聘。人力資源部...”