人事會問你以前的職業(yè)經(jīng)歷,如果感興趣,會多問你工作內(nèi)容。下來就是問你對薪資的一個要求,這個很重要,說多了公司達(dá)不到就沒有結(jié)果,差不多那就基本上沒啥問題。人事覺得你可以,接著會讓經(jīng)理或者大區(qū)來面試你,看你的一個職業(yè)狀態(tài),能不能吃苦,這個工作主要駐外,很辛苦的。
面試官問的面試題:尤妮佳生活用品(中國)有限公司辦事處銷售代表面試題
1,你先介紹下自己的經(jīng)歷?可以對著簡歷來說下自己的工作經(jīng)歷,2,你為什么從上一家公司離職?這個要給自己一個合適的理由,不要抱怨太多。3.你自己對薪水的一個要求水平?我頭一次面試,要的多了,直接拍死。后來第二次面試,就反問他們能提供多少,然后綜合考慮自己要多少
交流很愉快!面試官人很真誠,談到銷售代表工作內(nèi)容很詳細(xì),另外對公司的福利待遇也做了介紹。
面試官問的面試題:尤妮佳生活用品(中國)有限公司銷售代表面試題
自我介紹,工作經(jīng)歷,離職原因,能否接受出差,以及關(guān)于銷售方面的問題,如果有相關(guān)工作經(jīng)驗應(yīng)該更理想。
主要詢問一些常規(guī)類銷售提問,最好有相關(guān)經(jīng)驗,這樣基本可以通過,實習(xí)生不建議,最好學(xué)習(xí)一下,才能通過面試
面試官問的面試題:尤妮佳生活用品(中國)有限公司行業(yè)銷售代表面試題
你過去經(jīng)理夠怎樣的工作,對待這份工作怎么看,能不能勝任,覺得自己的倉儲,短處,出現(xiàn)問題怎么處理,和同事怎么相處
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