因?yàn)槭菍?shí)習(xí)生面試所以過(guò)程比較輕松簡(jiǎn)單，先是部門經(jīng)理和我聊就是自我介紹問(wèn)問(wèn)家庭情況對(duì)崗位要求的理解之類的。聊完之后告訴我讓我等一下，她要去讓她的領(lǐng)導(dǎo)（應(yīng)該就是營(yíng)業(yè)部的老大了）過(guò)來(lái)跟我再談?wù)?。先是瘋狂告訴我銷售多么多么辛苦，壓力多么大，這時(shí)你要表現(xiàn)出盡管壓力大你也要頂住上去！聊了一會(huì)兒就給我規(guī)劃了一下我的職業(yè)規(guī)劃。。。。誰(shuí)誰(shuí)誰(shuí)多少歲做到了什么職位，誰(shuí)誰(shuí)誰(shuí)如何努力年薪多少。就沒(méi)什么了，很簡(jiǎn)單沒(méi)什么難度，但是最后沒(méi)有選擇該崗位。不適合自己。

國(guó)金證券客戶經(jīng)理面試題

為什么從原專業(yè)跳到金融專業(yè)？學(xué)習(xí)金融你認(rèn)為什么比較重要？你對(duì)金融的理解是什么?y有沒(méi)有證券從業(yè)資格證？你為什么要來(lái)進(jìn)行實(shí)習(xí)？
父母從事的職業(yè)是什么？你能否適應(yīng)高壓力的工作？現(xiàn)在能不能對(duì)客戶進(jìn)行電話回訪？客戶如果態(tài)度很不好你能不能忍受？有沒(méi)有什么好的解決方法？
你認(rèn)為銷售過(guò)程中有什么需要注意的?
之前有沒(méi)有過(guò)銷售經(jīng)歷？
如何看待從最底層做起？有沒(méi)有當(dāng)管理者的規(guī)劃？

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是學(xué)校雙選會(huì)選擇的實(shí)習(xí)公司所以壓力不大，前一晚準(zhǔn)備了三分鐘的自我介紹結(jié)果沒(méi)用上，進(jìn)去之后是跟另外一個(gè)同學(xué)校的女生一起，回答問(wèn)題的話面試官喜歡語(yǔ)言清晰，…他會(huì)給幾分鐘時(shí)間讓你思考，所以一點(diǎn)要組織語(yǔ)言，不要張口就來(lái)，最后連自己想要表達(dá)什么都說(shuō)不清，分要點(diǎn)最好，不要太啰嗦，不要說(shuō)不知道。一定要在面試之前給自己有個(gè)規(guī)劃，不然回答問(wèn)題會(huì)顯得很幼稚慌張，不要讓面試官覺(jué)得你是個(gè)沒(méi)計(jì)劃的人。

國(guó)金證券客戶經(jīng)理面試題

問(wèn)了些家庭情況，未來(lái)的職業(yè)規(guī)劃，想要成為什么樣的人想要什么生活狀態(tài)，如何去實(shí)現(xiàn)這一目標(biāo)，還有就是問(wèn)你為什么想進(jìn)入這個(gè)公司，了解這個(gè)公司這個(gè)行業(yè)是做什么的嗎，因?yàn)槭谴笏臎](méi)畢業(yè)實(shí)習(xí) 所以也沒(méi)問(wèn)什么專業(yè)的問(wèn)題 ，就是大概考察你的思維能力和語(yǔ)言表達(dá)吧

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面試的時(shí)候先出來(lái)面試的人是部門經(jīng)理，類似于第一次的篩選階段，他會(huì)問(wèn)一些你對(duì)這個(gè)工作崗位的理解，以及為什么會(huì)選擇到這個(gè)證券公司上班等一些簡(jiǎn)單的問(wèn)題。第二階段面試是營(yíng)業(yè)部負(fù)責(zé)人進(jìn)行面試，會(huì)帶一些專業(yè)知識(shí)的問(wèn)題。

國(guó)金證券客戶經(jīng)理面試題

1.對(duì)這個(gè)工作崗位的理解。
2.為什么會(huì)選擇本公司。
3.你有什么特別的或者擅長(zhǎng)的營(yíng)銷手段？
4.你怎么看待固守類產(chǎn)品及權(quán)益類產(chǎn)品？
5.如果你的客戶手上有100萬(wàn)元資產(chǎn)，你如何幫助客戶對(duì)這一百萬(wàn)元進(jìn)行資產(chǎn)配置。

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