采用線上面試,本來是要開視頻的,結(jié)果那邊負責人攝像頭出了問題,然后就簡單的語音面試了,整體還是比較輕松的。
面試官問的面試題:零點研究咨詢集團研究員面試題
自我介紹,然后說了一下具體工作的要求,并且問了一下有沒有相關的從業(yè)經(jīng)驗,考察了一下辦事能力和抗壓能力。
電話聯(lián)系詢問基本情況,之后如果背景得到他們認可,會發(fā)給你問卷和數(shù)據(jù)給妳去做10-15頁的PPT,完成之后發(fā)給他們,通過之后會邀請到公司參加面試去講解自己的PPT內(nèi)容。
面試官問的面試題:零點研究咨詢集團市場研究助理面試題
基本的背景調(diào)查,面試主要問自己簡歷上面的東西,問一下選擇做市場咨詢的原因,為什么自己適合做市場咨詢。最后會問下自己的性格能夠融入到工作當中
先是hr面試,比較簡單問了些簡歷上的問題,然后給了一個case有三天時間做ppt展示,ppt講解的時候是行總面的,然后聊了些個人情況
面試官問的面試題:零點研究咨詢集團研究員面試題
1.是否一年后仍會出去留學
2.對我們公司了解哪些
3.遇到的苦難什么的
4.簡歷的一些學生工作的經(jīng)驗
5.是否接受加班
6.薪資問題等等
零點研究咨詢集團工資待遇 共16 條
零點研究咨詢集團面試經(jīng)驗 共 15 條
(共171條) 科銳國際人力資源(北京)有限公司
(共152條) 戴德梁行DTZ
(共131條) 尼爾森(nielsen)
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(共61條) FESCO
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