班主任通知學生上課，進行教學反饋，跟老師和家長做好溝通，增加粘性，做好續(xù)費和課程轉(zhuǎn)換工作。

學而思一年級班主任面試題

我面試的這家機構(gòu)的班主任崗位和教務崗位是分開的，工作內(nèi)容不一樣，可以分為一個偏銷售崗，一個偏行政崗，剛開始我不清楚，面了班主任崗位，初試過了，后來HR跟我說清楚后我說我轉(zhuǎn)教務崗
（班主任和教務崗位的筆試題一樣）
筆試題：
1.你對這個崗位的理解
2.為什么選擇這個崗位，你覺得你的優(yōu)勢和劣勢在哪里
3.你對我們公司的了解有多少
4.說說職業(yè)規(guī)劃
面試題：
自我介紹
為什么轉(zhuǎn)行
說出你的三個優(yōu)點和缺點
為什么從之前的公司離職
你覺得你自己性格怎么樣
你覺得你是果斷一點的人還是會思考很多的人

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首先是boss直聘hr主動給我發(fā)的信息聯(lián)系我，然后問了我?guī)讉€問題，后面安排我加另一個hr微信，說是第二天安排視頻面試的初試，hr很專業(yè)，讓我對這家公司印象一下子就好了起來，然后我們打了25分鐘的視頻電話，下午的時候電話收到通過初試，然后那個打電話給我的小姐姐加我拉我進一個群，由第二個老師進行復試，但是第二個老師沒有要求開視頻，直接語音說，也是問了我的工作經(jīng)歷一些問題，對以前的工作有什么看法，這個hr給我的印象還是沒有第一個專業(yè)的感覺，然后下午的時候說通過了復試，就是我要提一下打電話給我說我面試成功的那個小姐姐，可能是實習嗎，感覺有點很業(yè)余，但是聲音很甜。 其實還是很糾結(jié)這家公司初印象很好，加班什么的其實我不介意，主要就是現(xiàn)在沒有錢，她們不包住還在市中心的位置，而且局限性很大，選了教育行業(yè)感覺就要一輩子做這行了。

學而思教務管理員面試題

1、對以前工作的看法
2、你對薪資有什么要求
3、如果有小孩子在走廊上摔倒你會怎么做(本人感覺仿佛回到了考教資的時候，以前背過這種題本人直接套話了）
4、對以前工作的體系了解
5、對未來職業(yè)生涯的規(guī)劃
6、期望的工作環(huán)境是怎樣的
7、你對工作壓力大有什么看法
8、為什么你不從事本專業(yè)的工作（本人電子信息工程）

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一共兩輪面試，然后緊接著是三輪培訓，前兩輪培訓也會刷人。
面試非常直率，初試和復試都是試講，面試者都是觀眾，試講完立刻當眾通知結(jié)果。
培訓更暴力，第一輪培訓三天，第二輪培訓一個星期左右。兩輪培訓形式側(cè)重點不同，但是形式?jīng)]差，包括每天大喊、兩人對吵、萬米跑等，他們說要激情。磨課也基本只看所謂的激情。培訓期間每天都會刷人，直接把你叫出去聊天，你明天就不用來了。
培訓成本非常低，就在他們的校區(qū)，也沒有培訓師，也學不到干貨，真的就是逼你喊話。
第三輪培訓就一天，就是hr講講薪資結(jié)構(gòu)什么的。
很速成，培訓完就可以排課，就可以拿這套騙小孩了。
他們講課，不同老師講同一課件是不允許自由發(fā)揮的，因為要對學生公平。
工資就是課時費，一節(jié)課360，帶六個班的話一個月也就六七千吧，挺累的。
個人接受不了這種公司文化，覺得太打壓人，培訓也太空手套白狼，沒什么能發(fā)揮的，工資又不算多，不值得忍耐，就沒有去。

學而思小學語文主講老師面試題

只有二輪培訓期間有一次hr一對一談話，就問一些為什么來學而思、打算長期干嗎之類的傳統(tǒng)問題。特別的問題是，會問你覺得這次培訓里表現(xiàn)最好和最不好的是誰。

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一共三面
一面就是群面，無領導小組討論，我是擔任了總結(jié)
二面就是hr面，主要問問你的個人情況，是否單身，學習成績，對學而思的了解
三面就是高管面，針對實習經(jīng)歷和學生會經(jīng)歷，問你學到了什么，問你遇到的最大挫折，學到了什么，如果接到了offer是否一定來

學而思學而思在線一對一管培生面試題

個人情況介紹ppt
從實習經(jīng)歷中學習到什么
從學生工作中學到了什么
對學而思的了解，對公司價值觀的看法
在經(jīng)歷中遇到的最大挫折，怎么解決，學到了什么東西
如果接了offer是否會來，為什么

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一面是hr一對一單面，先是自我介紹，然后hr會根據(jù)你的自我介紹和簡歷問問題，相對來說比較輕松，hr也很年輕，所以不會很嚴肅。二面是試講和學校校長面試，但是我放棄了沒參加，試講題目會提前給你讓你準備，也會提供試講參考視頻，比較基礎。

學而思小學思維素養(yǎng)教師面試題

一面就是根據(jù)你的自我介紹和簡歷問問題，大概問了我有關在校成績、簡歷上寫的一個實習經(jīng)歷和一個項目經(jīng)歷（在項目里負責什么）、為什么選擇這個職位、更喜歡杭州還是溫州、未來規(guī)劃（異地的話會問買房之類的）、怎么看待加班之類的問題。

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開始是宣講會，結(jié)束以后立刻現(xiàn)場網(wǎng)上申請，然后現(xiàn)場寫簡歷，前后總計大約20分鐘。接下來就是分組，無領導小組的群面。面試題目就是危機問題，飛機在沙漠中失事了，只能選擇最重要的7樣物品，并為之排序。經(jīng)過20分鐘的討論陳詞后， HR 老師會就部分同學進行提問，提問問題的人并代表其表現(xiàn)的優(yōu)秀與否。

學而思高中數(shù)學教師面試題

在炎熱的八月，你乘坐的小型飛機在撒哈拉撒謊失事，機身嚴重撞毀，將會卓說焚燒。飛機燃燒前，你們只有15分鐘時間，從飛機中領取物品。物品有指南針、軍刀、厚衣服、水、信號燈等15項，在考慮沙漠情況后悔，只能挑選最重要的7樣物品，并為之排序，你們會怎么選擇呢？請解釋原因。

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