首先hr電話溝通個人信息、項目經驗等,約時間到公司面試,第一次是業(yè)務領導面試,問了具體項目情況、個人特質等,第二次是業(yè)務總面試,了解過往職業(yè)發(fā)展情況。
面試官問的面試題:用友新道科技有限公司產品管理面試題
1.你的成功項目經驗有哪些?
2、如何進行有效的項目管理和產品規(guī)劃?
3、個人職業(yè)發(fā)展是怎樣規(guī)劃的?
一般,算不上太專業(yè),但是是我人生中第一次面試,面試結果出阿來的也很快,態(tài)度比較好,備份到別的崗位,最后沒有去。
面試官問的面試題:用友新道科技有限公司人力資源實習生面試題
你的愛好和特長是什么?就問了這個問題,可能是因為是還未畢業(yè)的小孩子,所以沒有什么課文的。
一對一面試HR很nice,會問一些關于學校經歷的時,最深刻的課程是什么,組織經驗,
面試官問的面試題:用友新道科技有限公司銷售實習生面試題
自我介紹
最深刻的課程是什么?
未來職業(yè)規(guī)劃?
對erp行業(yè)的了解?
其他的不太記得了
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