首先是hr打電話確認(rèn)面試的過程。然后經(jīng)理直接進(jìn)行面試后就給結(jié)果。三個(gè)經(jīng)理,兩個(gè)你的直線經(jīng)理和一個(gè)二線的同事來參與。然后確認(rèn)薪資等情況。
面試官問的面試題:羅氏診斷維修工程師面試題
問了一些個(gè)人品德相關(guān)的問題,然后就是能不能接受工作的強(qiáng)度。問題包括,怎么處理客戶關(guān)系,以及你怎么看待售后這份職業(yè)。職業(yè)規(guī)劃是什么?
上海HR電話面試,了解基本工作情況,為什么要換工作,印象最深刻的事情是什么?然后發(fā)郵件做144個(gè)測試題(性格測試)。
面試官問的面試題:羅氏診斷維修服務(wù)部工程師面試題
自我介紹基本工作情?為什么要換工作?印象最深刻的事情是什么?然后發(fā)郵件做144個(gè)測試題(性格測試),第二天郵件回復(fù)我性格測試通過。
首先網(wǎng)上填寫申請,申請后會(huì)有hr電話面試,問一些簡單基本的問題,然后給你發(fā)一份性格測試表,共有144道題,要求你在15-20分鐘左右做完,最后是面試,因?yàn)槲夷菚?huì)剛好有宣講會(huì)所以就去宣講會(huì)直接面試了。
面試官問的面試題:羅氏診斷維修工程師面試題
你的優(yōu)缺點(diǎn),希望工作的城市,對(duì)公司的了解,以及自己本身的定位,進(jìn)入公司后你會(huì)將自己定位成什么。等一系列問題
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