通過校園招聘投遞簡歷，簡歷篩選后通知面試。大概有三個環(huán)節(jié)，第一個環(huán)節(jié)是每個應聘者對應一個職員回答問題，該職員對回答進行評分，然后應聘者拿著評分表進入第二個環(huán)節(jié)，第二個環(huán)節(jié)是考察PPT等辦公軟件的運用，限時完成任務并評分，評分不合格者或規(guī)定時間未完成者被淘汰，合格者進入終面。終面是抽簽抽一個開發(fā)行題目回答，準備五分鐘左右，兩人一組，由財務總監(jiān)和HR同時面試兩人。

萬達商管會計面試題

1.認為自己的優(yōu)勢是什么
2.大學期間經(jīng)歷的最大挫折是什么？
終面抽簽回答的問題是：對電商和實體經(jīng)營的看法

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面試官邀請我們進去，一組大概有10個人，大家輪流面試，一般情況下是進行自我介紹，然后面試官再問幾個問題，包括崗位的職責，崗位的意向，留在成都的原因，能否參加現(xiàn)場面試等問題。

萬達商管會計面試題

1.同學，你還是像其他同學一樣進行自我介紹一下
2.同學，你知道我們的崗位職責嗎，是出納崗位哈，
3.同學，你有才藝嗎，可以進行一個才藝表演哈
4.同學，你還有其他的需要詢問我們的問題嗎？

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1.先是網(wǎng)申，收到郵件讓我參加宣講會。
2.宣講會直接面試，先是進行簡歷篩選，有一批人走了，然后初面是南京區(qū)的財務經(jīng)理的面的，面完后去找南京區(qū)最大的領(lǐng)導面的，很快就面完了，當天晚上收到通知，第二天簽意向書。

萬達商管會計面試題

1.為什么不去事務所？
2.能否接受加班，說企業(yè)加班強度還是很大的。
3.有什么興趣愛好，具體說明
4.能否接受其他地區(qū)調(diào)劑。為什么不回家工作，選擇在南京，有沒有兄弟姐妹，獨生子女回家不是更好。

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