通過網(wǎng)絡(luò)招聘獲得面試機(jī)會(huì),一共二面,一面HR了解情況,二面未來直屬上司單面。問題都不難,符合崗位招聘要求的就沒問題。
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1.簡單自我介紹
2.對行業(yè)經(jīng)驗(yàn)和做過的項(xiàng)目進(jìn)行提問
3.語言
(一面HR會(huì)問的問題大同小異,都在意料之中,包括后續(xù)薪資)
就問問我以前有沒有做過類似的,愿不愿意加班,領(lǐng)導(dǎo)還行,還算好相處,然后就問問我有沒有其他的要求,當(dāng)天就辦入職了
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你是本地人嘛,
做過這個(gè)工作嘛,
你愿意加班嗎,
你覺得我們公司怎么養(yǎng),
準(zhǔn)備長期發(fā)展嗎
基本就是電話約好后 銷售主管來問問題 問題包括以前的工作經(jīng)驗(yàn)等等 還有未來的規(guī)劃之類的 相對來說比較簡單 不過南京辦公室的氛圍不太好啊
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上來讓英文自我介紹 然后就是過往的銷售經(jīng)驗(yàn) 過往的銷售業(yè)績 期望的自信最后就是對未來的規(guī)劃
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