社會(huì)招聘,應(yīng)聘的是審計(jì)員崗位,專業(yè)為會(huì)計(jì)比較對(duì)口,但因?yàn)橹皬氖碌穆殬I(yè)并不相關(guān),心里有些忐忑。接到電話,首先是筆試,一共三份試卷,類(lèi)似于IQ測(cè)試、行政能力測(cè)試,外加一份專業(yè)能力測(cè)試,前兩項(xiàng)很久沒(méi)有準(zhǔn)備,比較生疏,有些費(fèi)勁(不過(guò)如果是應(yīng)屆生,準(zhǔn)備過(guò)公務(wù)員考試,那就不成問(wèn)題啦),后一個(gè)是專業(yè)相關(guān),反而輕松一些,主要是注會(huì)常考的題目,涉及會(huì)計(jì)審計(jì)及財(cái)管。
第二天接到面試電話,一面是人力資源面,比較普遍的問(wèn)題:為什么來(lái)事務(wù)所?為什么是瑞華?你有什么能力?職業(yè)規(guī)劃之類(lèi),沒(méi)有刁難和古怪的問(wèn)題,比較順利。二面是技術(shù)面,就是專業(yè)知識(shí)了,考察的比較詳細(xì),比較務(wù)實(shí),我由于沒(méi)有實(shí)戰(zhàn)經(jīng)驗(yàn),答得不算理想。但基礎(chǔ)知識(shí)還可以,或者僥幸通過(guò)的吧。三面就是見(jiàn)合伙人了,這一面比二面輕松很多,合伙人看著高高在上的人,反而最平易近人,非常nice,聊聊家常,職業(yè)規(guī)劃,就ok了。
瑞華會(huì)計(jì)師事務(wù)所(特殊普通合伙)審計(jì)員面試題
一面是人力資源面,比較普遍的問(wèn)題:為什么來(lái)事務(wù)所?為什么是瑞華?你有什么能力?職業(yè)規(guī)劃之類(lèi),沒(méi)有刁難和古怪的問(wèn)題,比較順利。二面是技術(shù)面,就是專業(yè)知識(shí)了,考察的比較詳細(xì),比較務(wù)實(shí),我由于沒(méi)有實(shí)戰(zhàn)經(jīng)驗(yàn),答得不算理想。但基礎(chǔ)知識(shí)還可以,或者僥幸通過(guò)的吧。三面就是見(jiàn)合伙人了,這一面比二面輕松很多,合伙人看著高高在上的人,反而最平易近人,非常nice,聊聊家常,職業(yè)規(guī)劃,就ok了。
1/填寫(xiě)信息表格
2/與合伙人進(jìn)行交流,簡(jiǎn)要介紹一下自己,介紹自己印象深刻的項(xiàng)目
3/合伙人提問(wèn)一些常識(shí)工作內(nèi)容,如:如何寄發(fā)詢證函,如何進(jìn)行存貨與固定資產(chǎn)盤(pán)點(diǎn)等。部門(mén)秘書(shū)介紹薪酬構(gòu)成。
4/闡述自己的疑問(wèn)
5/回去等通知
瑞華會(huì)計(jì)師事務(wù)所(特殊普通合伙)審計(jì)員面試題
合伙人提問(wèn)一些常識(shí)工作內(nèi)容,如:如何寄發(fā)詢證函,如何進(jìn)行存貨與固定資產(chǎn)盤(pán)點(diǎn)等。詢問(wèn)注冊(cè)會(huì)計(jì)師通過(guò)情況,以及之前離職原因,后面的職業(yè)發(fā)展規(guī)劃。
合伙人和授薪合伙人直接面試,面試完畢直接通知可以入職,入職前參加網(wǎng)測(cè),公司非常正規(guī)。面試過(guò)程輕松。
面試官問(wèn)的面試題:瑞華會(huì)計(jì)師事務(wù)所(特殊普通合伙)助理經(jīng)理面試題
1、原單位工作經(jīng)歷,職級(jí)等
2、參與過(guò)的主要項(xiàng)目,項(xiàng)目中的角色、對(duì)項(xiàng)目的理解等
3、個(gè)人優(yōu)點(diǎn)、特長(zhǎng)、愛(ài)好等
4、是否適應(yīng)經(jīng)常出差等
(共894條) 安永華明會(huì)計(jì)師事務(wù)所
(共841條) 天職國(guó)際會(huì)計(jì)師事務(wù)所
(共688條) 德勤
(共428條) 瑞華會(huì)計(jì)師事務(wù)所
(共19條) 畢馬威KDC
(共54條) 致同
(共5條) 南陽(yáng)金冠電氣有限公司
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