不知道面試官在哪兒搜到的簡歷,也不知道分沒分清是產(chǎn)品還是售前,打電話啥也不問就說來面試吧。我說先電話溝通吧,人家說,反正都得來,離你家也不遠。。。我想著也是,就去了,好家伙,所謂上市公司,在一個鳥不拉屎的破地方,去了阿貓阿狗的一群人給你面試,東一句西一句,還問我為什么轉(zhuǎn)行,我就想說,你們不看簡歷不篩選么,直接讓人面試,面試人員的時間不是時間了唄!你要是覺得不合適,你好好說話,沒怎么著九告訴我天天加班,一周出差三次。你們咋不累死呢?!面試感受極差,五星差評?。?!
面試官問的面試題:北京競業(yè)達數(shù)碼科技有限公司售前工程師面試題
你能出差么?你都干過啥?你為什么轉(zhuǎn)行?(你這經(jīng)驗在我們這兒沒啥用,沒用你們不會看簡歷么?我就想問你們的招聘人員是不認識字還是咋的?)
招聘網(wǎng)站申請,收到HR群發(fā)的郵件,是以視頻面試的形式,先自我介紹,然后問一下基礎(chǔ)性的知識,然后問了專業(yè)性知識,就結(jié)束了。
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mysql索引,Java基礎(chǔ),spring的aop,redis的數(shù)據(jù)類型,redis的持久化,redis的作用,
先做筆試題,基礎(chǔ)知識 算法都有,做完之后技術(shù)的leader來面,講講筆試題,聊聊以前的項目,承擔的角色,然后HR面,最后談薪資
面試官問的面試題:北京競業(yè)達數(shù)碼科技有限公司軟件開發(fā)工程師面試題
技術(shù)面的一些基礎(chǔ)即使,還有一些項目用到的技術(shù),gis地圖,html5、http、socket等、HR就是閑談了,家庭情況等,離職原因,對本公司了解多少。也會介紹公司業(yè)務(wù)。最后問期望工資
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