[專(zhuān)業(yè)公司造價(jià)員]不僅不漲工資，還在持續(xù)降薪

2024-03-02 15:17:13 | 上海

公司一般多久漲工資，工資漲幅大概多少？公司薪酬體系完善嗎？

不僅不漲工資，還在持續(xù)降薪，年終獎(jiǎng)也沒(méi)有發(fā)，公司已經(jīng)在破產(chǎn)邊緣，公司薪酬體系很隨意，譬如amy組的薪酬管理和升職考核就是不看能力，看領(lǐng)導(dǎo)的眼緣，有性別歧視。

你覺(jué)得公司公司未來(lái)發(fā)展前景如何？和同類(lèi)公司相比優(yōu)勢(shì)在哪里？在行業(yè)中處于什么地位？

公司未來(lái)前景堪憂，非常不建議新人以及有經(jīng)驗(yàn)的造價(jià)從業(yè)者繼續(xù)加入這家公司，公司業(yè)務(wù)能力一般，有能力的員工基本都已經(jīng)被裁或是離職，公司管理層業(yè)務(wù)能力也非差，既沒(méi)又管理能力，也沒(méi)有專(zhuān)業(yè)能力，經(jīng)理也很惡心，會(huì)有職場(chǎng)性騷擾行為，對(duì)比同行利比和凱諦思沒(méi)有任何優(yōu)勢(shì)。

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偉歷信屬于四大港資的倒數(shù)第一，缺乏競(jìng)爭(zhēng)力，也看不到什么提升的方案，同時(shí)組內(nèi)領(lǐng)導(dǎo)管理能力很差，沒(méi)有辦法把下面的員工和現(xiàn)有的工作進(jìn)行合理的分配，很難在公司里成長(zhǎng)，公司項(xiàng)目很少，目前已經(jīng)到接不到新項(xiàng)目的程度，完全支撐舊項(xiàng)目啃骨頭。

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[助理造價(jià)師]以前半年一漲，現(xiàn)在一年一漲

2020-11-09 19:34:32 | 上海

工資待遇：

公司及待遇點(diǎn)評(píng)：

公司一般多久漲工資，工資漲幅大概多少？公司薪酬體系完善嗎？

以前半年一漲，現(xiàn)在一年一漲，工資漲幅大概300-1000元之間，公司體系不是非常的完善。有些地方還是需要去調(diào)整完善的。

公司工作時(shí)間怎么樣？（準(zhǔn)時(shí)下班？是否加班？年假情況？單雙休？）

平凡加班，東西多，不加班不能完成，而且薪水也是需要靠加班完成的。但是每天必須要在9.30分之前到，不然會(huì)被認(rèn)為是吃飯的。

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加入這個(gè)公司因?yàn)檫@個(gè)公司能學(xué)到不少東西，對(duì)職業(yè)幫助比較大，如果今后想去地產(chǎn)發(fā)展的同學(xué)可以去試一下，確實(shí)可以學(xué)到不少東西的。

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