中興通訊南京研究所工資待遇及點(diǎn)評(píng)(共6條) 最近更新時(shí)間：2011-10-23 11:02:14
中興通訊南京研究所 共有：工資待遇(1條) | 面試經(jīng)驗(yàn)(37條) | 公司口碑(6條)
2011-08-03 11:02:12 | 南京
- 公司優(yōu)點(diǎn)：
- 錢一般多，壓力也一般多，老員工在里面養(yǎng)老很適合。
- 公司缺點(diǎn)：
- 部門間不平等。
在同一產(chǎn)品線，有些部門加薪快，有些部門加薪慢。一旦入錯(cuò)部門，很吃虧。這個(gè)是部門間權(quán)力斗爭的結(jié)果。強(qiáng)勢的部門錢就多。
- 給求職者的建議：
- 加薪要公平。這次普調(diào)，我們部門新員工不論好壞全都加了1000，我作為一個(gè)幾年的老員工，只加500。這意思是我干得還不如新員工了。如果是這樣把我C了算了，何必留著我呢？
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2011-05-07 11:02:13 | 南京
- 公司優(yōu)點(diǎn)：
- 平時(shí)加班可以加也可以不加，不加的話也不扣工資，加的話也沒多少工資，適合養(yǎng)老
- 公司缺點(diǎn)：
- 新人沒多少上升的機(jī)會(huì)，只適合練技術(shù)，過兩年就開路
- 給求職者的建議：
- 新人工作辛苦，老員工沒啥事，應(yīng)該均衡一下
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2011-10-23 11:02:14 | 南京
- 公司優(yōu)點(diǎn)：
- 壓力適中 相比競爭對(duì)手輕松一些 同事關(guān)系簡單
- 公司缺點(diǎn)：
- 工資上漲太慢 處于同行業(yè)中下水平 在公司里面有論資排輩現(xiàn)象
- 給求職者的建議：
- 多為基層員工考慮以后的發(fā)展 待遇薪酬方面希望能早日達(dá)到卓越狀態(tài)
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