[pmc及采購員]公司的福利通常包括以下幾類：

2025-03-03 19:23:12 | 上海

公司有哪些福利？房補(bǔ)，交通補(bǔ)助，公積金，補(bǔ)充保險(xiǎn)等等。有什么特別優(yōu)于其他公司的福利嗎？

公司的福利通常包括以下幾類： 房補(bǔ)：幫助員工減輕租房或購房壓力，金額和形式因公司而異。 交通補(bǔ)助：提供通勤補(bǔ)貼或公司班車，方便員工上下班。 公積金：按法定比例為員工繳納住房公積金，部分公司可能提供更高的繳納比例。 補(bǔ)充保險(xiǎn)：除基本社保外，提供商業(yè)醫(yī)療保險(xiǎn)、意外險(xiǎn)等，增強(qiáng)員工保障。

公司工作時(shí)間怎么樣？（準(zhǔn)時(shí)下班？是否加班？年假情況？單雙休？）

常是上午9點(diǎn)到下午6點(diǎn)，中間有1小時(shí)的午休時(shí)間。 加班情況：不多，會提供加班費(fèi)或調(diào)休作為補(bǔ)償 單休

你是否愿意推薦朋友來這里工作？原因是什么？

公司文化積極：如果公司有良好的工作氛圍，注重員工成長和發(fā)展，同事之間合作愉快，我會很樂意推薦朋友加入。 福利待遇優(yōu)厚：如果公司提供有競爭力的薪資、完善的福利（如房補(bǔ)、交通補(bǔ)助、補(bǔ)充保險(xiǎn)等）以及額外的福利（如彈性工作制、帶薪年假、健康福利等），我會認(rèn)為這是一個(gè)值得推薦的機(jī)會。

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[現(xiàn)場應(yīng)用工程師]壓力不算大，搞好本職工作就行

2020-02-04 17:20:08 | 西安

工資待遇：

公司及待遇點(diǎn)評：

在這里工作壓力大嗎？請說說壓力主要來自哪些方面？

壓力不算大，搞好本職工作就行！技術(shù)崗位就是工資低，很少有其他收入，壓力主要在錢少，生活壓力。業(yè)務(wù)相對而言，賺錢門道多，但是有業(yè)績壓力！

公司的工作節(jié)奏怎么樣？下班是否準(zhǔn)時(shí)？周末需要加班嗎？有加班補(bǔ)助嗎？

公司工作節(jié)奏慢，一般都可以提前下班，自己安排上下班時(shí)間！偶爾在現(xiàn)場，需要隨客戶時(shí)間，也加班！周末沒有啥急事，一般不加班！

你覺得具有哪些特質(zhì)的人更適合來這里工作？

時(shí)間觀念差，不想按時(shí)上下班，想自由自在的人。公司外勤人員一律不打卡，時(shí)間都是自己安排，很自由！

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[銷售]沒有房不是，每個(gè)月有飯補(bǔ)，發(fā)到工資卡里

2018-11-16 15:02:43 | 南京

公司有哪些福利？房補(bǔ)，交通補(bǔ)助，公積金，補(bǔ)充保險(xiǎn)等等。有什么特別優(yōu)于其他公司的福利嗎？

沒有房不是，每個(gè)月有飯補(bǔ)，發(fā)到工資卡里，一年一次旅游，公積金按照年平均工資繳納，繳納基數(shù)還是偏高的

公司的工作節(jié)奏怎么樣？下班是否準(zhǔn)時(shí)？周末需要加班嗎？有加班補(bǔ)助嗎？

銷售沒有什么加班時(shí)間，有活就干，不需要打卡，工作時(shí)間比較彈性，下班時(shí)間就看自己安排了，周末有時(shí)候會有客戶的事情要處理

公司一般多久漲工資，工資漲幅大概多少？公司薪酬體系完善嗎？

每年都會進(jìn)行績效評定，根據(jù)績效評定的結(jié)果決定第二年工資的漲幅，薪酬是有體系的，但是具體怎么執(zhí)行又是另外另外一回事了

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