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    農(nóng)夫山泉 163人分享

    公司福利 | 工資漲幅 | 工作節(jié)奏 | 工作時(shí)間

    農(nóng)夫山泉工資待遇及點(diǎn)評(píng)(共7條) 最近更新時(shí)間:2019-12-09 21:54:15

    [測(cè)試技術(shù)員]基本上福利是挺多的,像話費(fèi)補(bǔ)助

    2019-12-09 21:54:15 | 廣東

    工資待遇:

    工資收入 月薪:5000元 年終獎(jiǎng):4500元
    五險(xiǎn)一金 有社會(huì)保險(xiǎn)(5險(xiǎn)) 有住房公積金
    上班時(shí)間 偶爾晚下班 周六周日偶爾加班

    公司及待遇點(diǎn)評(píng):

    公司有哪些福利?房補(bǔ),交通補(bǔ)助,公積金,補(bǔ)充保險(xiǎn)等等。有什么特別優(yōu)于其他公司的福利嗎?
    基本上福利是挺多的,像話費(fèi)補(bǔ)助,公積金。像春節(jié)有500元禮品發(fā)放,端午節(jié)有300塊禮品發(fā)放,中秋節(jié)有300塊禮品發(fā)放,生日有200塊購(gòu)物卡方法重要節(jié)假日也都有禮品發(fā)放
    公司工作時(shí)間怎么樣?(準(zhǔn)時(shí)下班?是否加班?年假情況?單雙休?)
    公司偶爾拖班,公司偶爾加班,公司十年內(nèi)五天年假,十年后10天年假,沒(méi)有雙休,公司沒(méi)有特定時(shí)間上班,公司沒(méi)有特定時(shí)間放假。
    你是否愿意推薦朋友來(lái)這里工作?原因是什么?
    有推薦過(guò)但是不太愿意推薦朋友來(lái),第一個(gè)是太累了,工作量比較大,工作壓力也挺大的!工作時(shí)間很長(zhǎng)一天12小時(shí)還有通宵夜班也是十二個(gè)小時(shí)!

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    [行政企劃]看崗位 我覺(jué)得行政不太大。估計(jì)也分地區(qū)管理吧

    2019-11-04 21:06:29 | 天津

    你選擇加入農(nóng)夫山泉的原因是什么?你覺(jué)得加入農(nóng)夫山泉對(duì)你的職業(yè)幫助大嗎?
    看崗位 我覺(jué)得行政不太大。估計(jì)也分地區(qū)管理吧 我覺(jué)得天津大區(qū)的管理很頭疼 一天打6次卡 還要拍照片 入職就在給前面人擦屁股
    公司工作時(shí)間怎么樣?(準(zhǔn)時(shí)下班?是否加班?年假情況?單雙休?)
    加班 年假轉(zhuǎn)正就有 行政和市場(chǎng)主任一天要打6次卡的單休 待遇還行 所在部門完成任務(wù)就會(huì)有獎(jiǎng)金 旺季2500 淡季1800 有員工旅游局局長(zhǎng)
    你是否愿意推薦朋友來(lái)這里工作?原因是什么?
    不推薦 心累 工作拍腦門決定的多 3點(diǎn)發(fā)要求的5點(diǎn)要。 沒(méi)車開(kāi)展工作會(huì)很不方便。行證和企劃的一人干兩人活 基本干不完

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    [市場(chǎng)主管]按照國(guó)家政策走,挺正常。產(chǎn)假是跟著總部杭州走的

    2018-11-15 14:32:12 | 濟(jì)南

    公司有哪些福利?房補(bǔ),交通補(bǔ)助,公積金,補(bǔ)充保險(xiǎn)等等。有什么特別優(yōu)于其他公司的福利嗎?
    按照國(guó)家政策走,挺正常。產(chǎn)假是跟著總部杭州走的,跟山東的不一定,比較吃虧。整體上比較正規(guī)。五險(xiǎn)一金都有的。業(yè)務(wù)員層面就有些坑
    公司的工作節(jié)奏怎么樣?下班是否準(zhǔn)時(shí)?周末需要加班嗎?有加班補(bǔ)助嗎?
    工作節(jié)奏較快,卡著點(diǎn)做事情,平時(shí)一天天忙,覺(jué)得時(shí)間也過(guò)得快,周六一般都是半天班或者是一天,忙完了就可以走。平時(shí)基本上需要忙一會(huì)再下班,做完自己的事情就可以走了。加班沒(méi)有補(bǔ)助,請(qǐng)假時(shí)候領(lǐng)導(dǎo)給算成調(diào)休就可以。
    公司一般多久漲工資,工資漲幅大概多少?公司薪酬體系完善嗎?
    一年漲一次,普長(zhǎng)是一級(jí),每個(gè)級(jí)別金額不同 評(píng)上A漲兩級(jí),還是很不錯(cuò) 如果是很優(yōu)秀,總監(jiān)批準(zhǔn)的,也能漲三級(jí)。

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    [業(yè)代]還行

    2015-05-05 | 南昌

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