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    公司福利 | 工資漲幅 | 年終獎(jiǎng) | 晉升機(jī)會(huì) | 工作節(jié)奏 | 工作壓力 | 工作時(shí)間 | 工作氛圍

    歐菲光工資待遇及點(diǎn)評(píng)(共10條) 最近更新時(shí)間:2021-04-15 19:14:20

    [b2c項(xiàng)目經(jīng)理]1.福利房,4200元/平

    2021-04-15 19:14:20 | 南昌

    公司有哪些福利?房補(bǔ),交通補(bǔ)助,公積金,補(bǔ)充保險(xiǎn)等等。有什么特別優(yōu)于其他公司的福利嗎?
    1.福利房,4200元/平,附近樓盤平均價(jià)12000/平,這個(gè)是比較誘惑人的,尤其針對(duì)在南昌的人 2.房補(bǔ) 500,也可以住人才公寓,住宿還行 3.交通無
    公司一般多久漲工資,工資漲幅大概多少?公司薪酬體系完善嗎?
    一般一年漲薪一次,浮動(dòng)5%-20%不等,具體也要看事業(yè)群,像老的TP事業(yè)群,2-3年不加薪也是有的,而CCM這種老板看重的事業(yè)群,效益較好,升職加薪也比較快,去歐菲要選對(duì)事業(yè)群才行
    公司的工作節(jié)奏怎么樣?下班是否準(zhǔn)時(shí)?周末需要加班嗎?有加班補(bǔ)助嗎?
    經(jīng)常加班,一般是996,中途項(xiàng)目出異常,搞通宵也是有可能的,加班是沒有加班費(fèi)的,責(zé)任制,不過歐菲在南昌小城市待遇還是比較有競爭力的,所以大家也就能接受了

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    [cae結(jié)構(gòu)工程師]崗位級(jí)別有初級(jí),中級(jí),高級(jí)

    2020-11-12 18:39:28 | 深圳

    工資待遇:

    工資收入 月薪:8000元 年終獎(jiǎng):8000元
    五險(xiǎn)一金 有社會(huì)保險(xiǎn)(5險(xiǎn)) 有住房公積金
    上班時(shí)間 偶爾晚下班 周六周日偶爾加班

    公司及待遇點(diǎn)評(píng):

    公司的崗位級(jí)別大概有哪些?公司的晉升機(jī)會(huì)怎么樣?各個(gè)級(jí)別工資大概多少?
    崗位級(jí)別有初級(jí),中級(jí),高級(jí),晉升機(jī)會(huì)看個(gè)人,工資不明朗,不公開。升職漲薪30左右,剛剛進(jìn)去是8000的樣子。差不多就這樣。
    公司的工作節(jié)奏怎么樣?下班是否準(zhǔn)時(shí)?周末需要加班嗎?有加班補(bǔ)助嗎?
    節(jié)奏還好,有時(shí)候肯定會(huì)忙的。下班準(zhǔn)時(shí),但你工作沒做完就下班不好吧?周末不強(qiáng)制加班。沒有加班補(bǔ)助。還是得看個(gè)人,如果你很快就把活干完,那就下班咯
    在這里工作壓力大嗎?請(qǐng)說說壓力主要來自哪些方面?
    一般般,壓力來自工作,有時(shí)候有些活不能及時(shí)完成,又想下班,那就有壓力了。還有工作質(zhì)量,工作做得差上級(jí)會(huì)叼。

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    [生產(chǎn)員]正常的電子廠,做暑假工還行

    2020-05-23 17:27:58 | 蘇州

    工資待遇:

    工資收入 月薪:4000元
    五險(xiǎn)一金 沒有保險(xiǎn) 無住房公積金
    上班時(shí)間 基本準(zhǔn)時(shí)下班 周六周日均加班

    公司及待遇點(diǎn)評(píng):

    你是否愿意推薦朋友來這里工作?原因是什么?
    正常的電子廠,做暑假工還行。但并不怎么推薦,還是找大公司做正經(jīng)實(shí)習(xí)的好,還能學(xué)點(diǎn)技能。在電子廠流水線生產(chǎn)相當(dāng)?shù)睦?,有的是?個(gè)小時(shí)進(jìn)行操作,而且沒有技術(shù)含量并不能鍛煉你的能力
    工作氛圍和團(tuán)隊(duì)怎么樣?你是如何評(píng)價(jià)你的公司領(lǐng)導(dǎo)的?
    人員流動(dòng)比較大,基本上來一波走一波,電子廠常年加班兩班倒 早八晚八或者晚八早八。領(lǐng)導(dǎo)除了指揮你不干活,很煩。
    公司的崗位級(jí)別大概有哪些?公司的晉升機(jī)會(huì)怎么樣?各個(gè)級(jí)別工資大概多少?
    并不清楚,員工 組長 科長這樣子。干一兩年就可以選擇是否想當(dāng)組長,工資會(huì)高幾百,但要處理的事務(wù)更多,還會(huì)因?yàn)榈紫聠T工犯錯(cuò)扣工資。

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