[電氣工程師]大概根據(jù)職稱、工齡分為幾檔幾級(jí)

2021-12-28 16:14:59 | 上海

工資待遇：

公司及待遇點(diǎn)評(píng)：

公司的崗位級(jí)別大概有哪些？公司的晉升機(jī)會(huì)怎么樣？各個(gè)級(jí)別工資大概多少？

大概根據(jù)職稱、工齡分為幾檔幾級(jí)，具體數(shù)字記不清了。每級(jí)對(duì)應(yīng)的崗位工資固定，每月的績(jī)效獎(jiǎng)金各個(gè)分院不同。 晉升機(jī)會(huì)要看部門(mén)發(fā)展和自身情況，整體來(lái)說(shuō)，除了職稱、退休等，業(yè)務(wù)不擴(kuò)大的情況下，晉升較為有限。 相鄰級(jí)別的基本工資相差1500~2000左右，月末績(jī)效各個(gè)分院執(zhí)行情況略有不同。

你是否愿意推薦朋友來(lái)這里工作？原因是什么？

愿意推薦，畢竟同濟(jì)院是大院，積累幾年工作經(jīng)驗(yàn)對(duì)自身職業(yè)發(fā)展很有用，如果在效益好的部門(mén)，收入相對(duì)高，學(xué)習(xí)專業(yè)技能、了解設(shè)計(jì)的各個(gè)流程，在幾個(gè)頭部院還可以參與高端項(xiàng)目，對(duì)自身發(fā)展很有利。

工作氛圍和團(tuán)隊(duì)怎么樣？你是如何評(píng)價(jià)你的公司領(lǐng)導(dǎo)的？

我所在的部門(mén)工作氛圍很好，我的組長(zhǎng)和組內(nèi)同事能力和人品俱佳。大家三觀也比較一致。具體的氛圍還是要看自己的部門(mén)和同事怎么樣，不能一概而論。院里領(lǐng)導(dǎo)相對(duì)寬厚，管理上相對(duì)寬松、效益好的時(shí)候發(fā)錢(qián)也大方。有幸能在同濟(jì)院工作過(guò)。

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[建筑設(shè)計(jì)師]每年都會(huì)漲一些，公積金包括基本工資

2021-08-05 09:16:26 | 上海

工資待遇：

公司及待遇點(diǎn)評(píng)：

公司一般多久漲工資，工資漲幅大概多少？公司薪酬體系完善嗎？

每年都會(huì)漲一些，公積金包括基本工資，隨著職稱的變化工資都會(huì)變化，但總體來(lái)說(shuō)漲幅不大，但能接觸一些好的項(xiàng)目，總體還是不錯(cuò)的，性價(jià)比還可以。

公司工作時(shí)間怎么樣？（準(zhǔn)時(shí)下班？是否加班？年假情況？單雙休？）

每天9點(diǎn)上班，中午休息一個(gè)半小時(shí)，晚上看項(xiàng)目和節(jié)點(diǎn)，差不多都要7-8點(diǎn)的樣子，周末如果控制可以做到不加班。

你選擇加入同濟(jì)大學(xué)建筑設(shè)計(jì)研究院的原因是什么？你覺(jué)得加入同濟(jì)大學(xué)建筑設(shè)計(jì)研究院對(duì)你的職業(yè)幫助大嗎？

比較好的平臺(tái)，可以接觸比較好的項(xiàng)目?？梢元?dú)立的完成從方案到初步到施工圖完整的過(guò)程?？梢詮膬?yōu)秀的人學(xué)到東西。

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[建筑師]一年漲一次，10% 左右，如果不跟領(lǐng)導(dǎo)提

2021-02-25 15:23:01 | 上海

公司一般多久漲工資，工資漲幅大概多少？公司薪酬體系完善嗎？

一年漲一次，10% 左右，如果不跟領(lǐng)導(dǎo)提，有可能就不漲了。體系不太完善，年終獎(jiǎng)基本隨領(lǐng)導(dǎo)心情，喜歡你就多發(fā)點(diǎn)，不喜歡就發(fā)很少，跟干多少活關(guān)系不大。

請(qǐng)說(shuō)說(shuō)你在公司的工作經(jīng)歷給你帶來(lái)哪些影響和變化？有哪些印象特別深刻的事情嗎？

第一份工作，了解了所謂國(guó)企設(shè)計(jì)院的運(yùn)行模式，學(xué)到了一些項(xiàng)目的設(shè)計(jì)方法與流程。印象深刻的事情就是熬夜和加班，經(jīng)常半夜還泡在效果圖公司。

公司有年終獎(jiǎng)嗎？一般有多少？什么時(shí)候發(fā)？

有，因?yàn)樵掳l(fā)壓得很低，合同上的工資更是連最低標(biāo)準(zhǔn)都達(dá)不到，只能指望年終獎(jiǎng)，發(fā)多少看領(lǐng)導(dǎo)心情。一般是過(guò)年放假前一天發(fā)。

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