2022-05-19 14:08:50 | 合肥
工資待遇：
| 工資收入 | 月薪:5000元 年終獎:4500元 |
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| 五險一金 | 有社會保險(5險) 有住房公積金 |
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| 上班時間 | 基本準(zhǔn)時下班 周六周日均不加班 |
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公司及待遇點評：
- 公司有哪些福利？房補(bǔ)，交通補(bǔ)助，公積金，補(bǔ)充保險等等。有什么特別優(yōu)于其他公司的福利嗎？
- 餐補(bǔ),話補(bǔ),公積金按最高比例扣,上下班時間比較自由靈活,很少加班,剛開始壓力大,后期基本沒什么壓力
- 公司工作時間怎么樣？（準(zhǔn)時下班？是否加班？年假情況？單雙休？）
- 準(zhǔn)時下班,很少會加班,年休假按照國家規(guī)定來,實行的是雙休,有餐補(bǔ),其他的沒有什么特別..等等等,公司很人性化
- 你是否愿意推薦朋友來這里工作？原因是什么？
- 不推薦,公司目前沒有什么發(fā)展前景,很困難,工資非常低,年收入在六萬元,公司關(guān)系戶太多,上班摸魚的人也非常的多,如果你想混日子進(jìn)來非常好
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2019-09-29 14:57:19 | 合肥
工資待遇：
| 工資收入 | 月薪:5000元 年終獎:5500元 |
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| 五險一金 | 有社會保險(5險) 有住房公積金 |
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| 上班時間 | 基本準(zhǔn)時下班 周六周日偶爾加班 |
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公司及待遇點評：
- 公司有哪些福利？房補(bǔ)，交通補(bǔ)助，公積金，補(bǔ)充保險等等。有什么特別優(yōu)于其他公司的福利嗎？
- 五險一金都有，有宿舍也有房補(bǔ)，但是針對沒房子才有房補(bǔ)，不過房補(bǔ)比較少，一般150每個月，有交通班車所以不存在交通補(bǔ)助，福利待遇不算很高，但是工作強(qiáng)度也不大
- 公司的工作節(jié)奏怎么樣？下班是否準(zhǔn)時？周末需要加班嗎？有加班補(bǔ)助嗎？
- 工作節(jié)奏正常，下班準(zhǔn)時，周末偶爾加班，但是沒有加班補(bǔ)助可以調(diào)休，準(zhǔn)時上班下班基本無加班，偶爾忙的時候也會主動加班但是可以調(diào)休，工作強(qiáng)度不大
- 公司一般多久漲工資，工資漲幅大概多少？公司薪酬體系完善嗎？
- 工資根據(jù)職稱來，沒有每年的普漲，想要漲工資就要通過一些考試，公司內(nèi)部和外部職稱考試，加薪幅度不大，工資基本上漲緩慢
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2019-06-21 19:23:48 | 合肥
工資待遇：
| 工資收入 | 月薪:4000元 年終獎:2000元 |
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| 五險一金 | 有社會保險(5險) 有住房公積金 |
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| 上班時間 | 基本準(zhǔn)時下班 周六周日均不加班 |
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公司及待遇點評：
- 公司的崗位級別大概有哪些？公司的晉升機(jī)會怎么樣？各個級別工資大概多少？
- 分不同的成長路徑，晉升較難，要考試，要證書，還要有平時在部門的表現(xiàn)績效這些，三年一次機(jī)會，級別差異1000左右
- 公司有年終獎嗎？一般有多少？什么時候發(fā)？
- 公司有年終獎，一般是過年前發(fā)，之前是5000-6000這個樣子，如果你是部門優(yōu)秀可以多拿10%，部門良好可以多拿5%，今年虧損，效益不好，年終獎只有2000
- 你覺得具有哪些特質(zhì)的人更適合來這里工作？
- 特別激進(jìn)的肯定不行，畢竟是國企，有耐心，要會做人，層級還是很嚴(yán)重的，上下級要服從，事事都要多匯報，制度也很多，晉升沒那么容易，所以要熬得住。
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