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    浙江泰隆商業(yè)銀行 275人分享

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    浙江泰隆商業(yè)銀行校園招聘面試經(jīng)驗(yàn)(共40條) 最近更新時(shí)間:2024-11-15

    2024-11-14 | 校園招聘
    面試過(guò)程:

    初試是無(wú)領(lǐng)導(dǎo)小組討論,5v5小組辯論,之后是面試官輪流每個(gè)人都問(wèn)了一些和簡(jiǎn)歷相關(guān)的問(wèn)題。
    基本無(wú)壓力面,單獨(dú)問(wèn)每個(gè)人的問(wèn)題基本都是圍繞個(gè)人經(jīng)歷,類似于背調(diào),還有營(yíng)銷能力考察相關(guān)
    復(fù)試
    單面,1v3,一個(gè)hr兩個(gè)支行行長(zhǎng)
    整體中規(guī)中矩

    面試官問(wèn)的面試題:

    全程基本都是hr在問(wèn),問(wèn)題大差不差就是那些,勉強(qiáng)回憶一下,有如下:
    1. 為什么選擇我們銀行,之前有沒(méi)有投遞過(guò)別的公司和崗位?
    2. 你覺(jué)得你為什么適合
    其它還問(wèn)了蠻多,我想不起來(lái)了

    但我自己搜集準(zhǔn)備了一些可能被問(wèn)到的問(wèn)題,僅供參考
    1. 對(duì)銀行的初印象
    2. 為什么選擇市場(chǎng)營(yíng)銷方向
    3. 愿意去哪個(gè)城市工作
    4. 有沒(méi)有在實(shí)習(xí)中遇到比較難纏不講理的客戶,如何處理的
    5. 在團(tuán)隊(duì)中更喜歡做成員還是領(lǐng)導(dǎo)

    6. 評(píng)價(jià)一下自己的優(yōu)缺點(diǎn)
    7. 一分鐘說(shuō)說(shuō)你的優(yōu)勢(shì)
    8. 最失敗的一件事
    9. 有什么缺點(diǎn),因?yàn)檫@個(gè)缺點(diǎn)做錯(cuò)過(guò)什么事情
    10. 最成功的一個(gè)營(yíng)銷案例

    以上。

    2023-04-13 | 校園招聘
    面試過(guò)程:

    咨詢了我一些實(shí)習(xí)的經(jīng)驗(yàn)還有問(wèn)我為啥選擇web前端開(kāi)發(fā)崗位,以及圍繞我的興趣愛(ài)好說(shuō)了一大堆,總體來(lái)說(shuō)面試較為輕松,面試官都很好說(shuō)話。我是兩個(gè)技術(shù)面,沒(méi)有hr;
    1. 前端做過(guò)哪些demo?
    2. 后端和前端主要處理哪些
    3. 就業(yè)城市的選擇
    4. 平時(shí)的興趣愛(ài)好

    面試官問(wèn)的面試題:

    1. vue項(xiàng)目是自己搭建的嗎
    2. Vue項(xiàng)目數(shù)據(jù)存儲(chǔ)是怎么做的
    3. 有沒(méi)有使用過(guò) Vuex全家桶 里面的?
    4. 有使用到過(guò)導(dǎo)航鉤子嗎
    5. 導(dǎo)航鉤子的實(shí)際應(yīng)用場(chǎng)景都有哪些?
    6. Vue常用的修飾符?
    7. 從輸入一個(gè)url開(kāi)始到頁(yè)面的渲染經(jīng)過(guò)了哪些過(guò)程?
    8. http和https的區(qū)別
    9. https的默認(rèn)端口是多少?
    10. 常見(jiàn)的頁(yè)面性能優(yōu)化有哪些方面?
    11. 怎么理解面向?qū)ο缶幊蹋?br>12. 有實(shí)際操縱過(guò)java嗎,就像main方法等
    13. java的常見(jiàn)異常都有哪些

    2023-03-27 | 校園招聘
    面試過(guò)程:

    我是在招聘官網(wǎng)上投遞簡(jiǎn)歷的,經(jīng)過(guò)線上筆試后獲得面試機(jī)會(huì)。一面是在騰訊會(huì)議上面的,有兩個(gè)面試官,面試時(shí)間在15分鐘以內(nèi)。面試官問(wèn)的問(wèn)題相對(duì)較基礎(chǔ),都是計(jì)算機(jī)相關(guān)的,但涉及到范圍較大。面試結(jié)果一周內(nèi)還沒(méi)有反饋,大概率無(wú)了。

    面試官問(wèn)的面試題:

    1. 自我介紹;2.介紹一下自己做的項(xiàng)目;3.根據(jù)項(xiàng)目對(duì)技術(shù)棧進(jìn)行提問(wèn),我被問(wèn)的是spingboot的AOP,介紹項(xiàng)目中哪里用到了AOP;4.HTTPS和HTTP的區(qū)別;5.常見(jiàn)的HTTP狀態(tài)碼;6.Linux常見(jiàn)的操作指令,具體問(wèn)了幾個(gè),記不太清了;7.介紹一下設(shè)計(jì)模式;

    2022-04-22 | 校園招聘
    面試過(guò)程:

    面試官還是很親切的,全程給我的感覺(jué)就是特別和藹可親,也沒(méi)有什么壓力面試。我就看了網(wǎng)上的一些面試經(jīng)驗(yàn)就開(kāi)始了,大概半小時(shí)結(jié)束,我覺(jué)得自己發(fā)揮還行,就是正常講出自己的優(yōu)勢(shì)和崗位匹配度就可以了,感覺(jué)一面還是看意愿比較多。

    面試官問(wèn)的面試題:

    1.自我介紹,我自己回答了我的優(yōu)勢(shì)
    2.后面問(wèn)到了一些關(guān)于簡(jiǎn)歷上的工作經(jīng)驗(yàn),還有類似為什么想要到這個(gè)行業(yè)發(fā)展,就是自己真的想清楚了嗎?有沒(méi)有對(duì)行業(yè)有過(guò)了解。
    3.問(wèn)到是否清楚工作崗位是干啥的。

    2020-03-03 | 校園招聘
    面試過(guò)程:

    首先是添加hr微信,過(guò)幾天hr會(huì)通知面試時(shí)間。面試當(dāng)天快輪到你的時(shí)候hr會(huì)再次通知,但是到了我面試的時(shí)候,面試官遲到了15分鐘左右。面試開(kāi)始就進(jìn)行了一些簡(jiǎn)單的自我介紹,之后面試官開(kāi)始問(wèn)問(wèn)題,所有面試官問(wèn)完之后則詢問(wèn)你有什么問(wèn)題沒(méi)有,之后便是面試結(jié)束,等通知,一周之內(nèi)就出結(jié)果。

    面試官問(wèn)的面試題:

    1.你對(duì)于加班的看法?
    我的回答是工作中有需要就會(huì)進(jìn)行加班,hr則問(wèn)我:我聽(tīng)見(jiàn)你說(shuō)的是工作有需要才會(huì)去加班,而不是自愿去加班,這個(gè)就讓我覺(jué)得很不舒服了。
    2.說(shuō)一說(shuō)你簡(jiǎn)歷中做過(guò)的XX事情?
    3.說(shuō)一說(shuō)你遇到的受挫較大的一件事?
    我說(shuō)的是考研失敗,但由于我自己調(diào)節(jié)能力較好,精神狀態(tài)還是很不錯(cuò)的,面試官就又問(wèn)了你是怎么調(diào)節(jié)的。

    2017-11-21 | 校園招聘
    面試過(guò)程:

    單選有行測(cè)也有一些金融知識(shí),主觀論述題一道是對(duì)一句古文的理解,并結(jié)合自己的情況談?wù)?;一道是關(guān)于社區(qū)銀行的。大家平時(shí)要多積累,感覺(jué)和時(shí)事聯(lián)系還是很緊密的。
    一面:有3個(gè)考官,一面是3分鐘自我介紹(要求突出個(gè)人優(yōu)點(diǎn)與不足,有一個(gè)工作人員會(huì)計(jì)時(shí),超時(shí)會(huì)被打斷)+無(wú)領(lǐng)導(dǎo)小組討論,10個(gè)人一組,但是我們組有同學(xué)沒(méi)過(guò)來(lái),只有7個(gè)人,時(shí)間比較充裕。我這組的題目是你所在部門的主管學(xué)識(shí)沒(méi)有你好,但是剛愎自用,為人粗暴,然后你會(huì)采取什么行動(dòng)?有A B C D四個(gè)選項(xiàng),大意是A繼續(xù)隱忍??B要求調(diào)離該部門??C與主管溝通,指出他的問(wèn)題 D向主管的上級(jí)反映主管的問(wèn)題,我們組討論的氛圍還可以。無(wú)領(lǐng)導(dǎo)小組討論期間考官不會(huì)提問(wèn)。結(jié)束后告訴我們說(shuō)當(dāng)晚10點(diǎn)前會(huì)通知面試結(jié)果。

    面試官問(wèn)的面試題:

    單選有行測(cè)也有一些金融知識(shí),主觀論述題一道是對(duì)一句古文的理解,并結(jié)合自己的情況談?wù)?;一道是關(guān)于社區(qū)銀行的。大家平時(shí)要多積累,感覺(jué)和時(shí)事聯(lián)系還是很緊密的。
    一面:有3個(gè)考官,一面是3分鐘自我介紹(要求突出個(gè)人優(yōu)點(diǎn)與不足,有一個(gè)工作人員會(huì)計(jì)時(shí),超時(shí)會(huì)被打斷)+無(wú)領(lǐng)導(dǎo)小組討論,10個(gè)人一組,但是我們組有同學(xué)沒(méi)過(guò)來(lái),只有7個(gè)人,時(shí)間比較充裕。我這組的題目是你所在部門的主管學(xué)識(shí)沒(méi)有你好,但是剛愎自用,為人粗暴,然后你會(huì)采取什么行動(dòng)?有A B C D四個(gè)選項(xiàng),大意是A繼續(xù)隱忍??B要求調(diào)離該部門??C與主管溝通,指出他的問(wèn)題 D向主管的上級(jí)反映主管的問(wèn)題,我們組討論的氛圍還可以。無(wú)領(lǐng)導(dǎo)小組討論期間考官不會(huì)提問(wèn)。結(jié)束后告訴我們說(shuō)當(dāng)晚10點(diǎn)前會(huì)通知面試結(jié)果。

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