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    公司福利 | 工資漲幅 | 年終獎(jiǎng) | 晉升機(jī)會(huì) | 工作節(jié)奏 | 工作壓力 | 工作時(shí)間 | 工作氛圍

    鏈家怎么樣

    鏈家有哪些福利?房補(bǔ),交通補(bǔ)助,公積金,補(bǔ)充保險(xiǎn)等等。有什么特別優(yōu)于其他公司的福利嗎?
    1.沒有特別好的地方,坑一大堆,唯一的優(yōu)點(diǎn)就是制服規(guī)范,福利沒有,五險(xiǎn)一金好像都不全。 1.沒有特別好的地方,坑一大堆,唯一的優(yōu)點(diǎn)就是制服規(guī)范,福利沒有,五險(xiǎn)一金好像都不全。 1.沒有特別好的地方,坑一大堆,唯一的優(yōu)點(diǎn)就是制服規(guī)范,福利沒有,五險(xiǎn)一金好像都不全。
    此信息由鏈家員工[房產(chǎn)經(jīng)紀(jì)人]分享于2020年03月
    鏈家工作節(jié)奏怎么樣?下班是否準(zhǔn)時(shí)?周末需要加班嗎?有加班補(bǔ)助嗎?
    公司工作節(jié)奏快,下班除開會(huì)和自己沒有事外基本準(zhǔn)時(shí)下班,周末都不休息,加班無加班費(fèi)用,銷售基本都是在周一周二調(diào)休一天,一周休息一天,而且休息時(shí)有客戶也必須去帶 公司節(jié)奏比較快,因?yàn)槭卿N售,所以周末不會(huì)雙休也不會(huì)單休,單休在周內(nèi),下班晚上一般有點(diǎn)晚,但現(xiàn)在要早些了
    此信息由鏈家員工[中介服務(wù)]分享于2023年07月
    鏈家一般多久漲工資,工資漲幅大概多少?公司薪酬體系完善嗎?
    新人不漲工資 現(xiàn)在無底薪 全靠提成吃飯 提成雖然高 但是真不好做 這一行門檻太低太低 還累,還不如賣炒飯的來得實(shí)在,不建議加入 學(xué)不到什么東西的,當(dāng)然也不一定 也有做的很好的認(rèn)的。而且前三個(gè)月3000 3500 4000 而后面2200底薪 再后來無底薪了
    此信息由鏈家員工[房地產(chǎn)銷售]分享于2019年06月

    面試經(jīng)驗(yàn)(鏈家,共210條分享)

    2017-03-23 | 校園招聘
    面試過程:

    校招之后才去的,同時(shí)面試的兩個(gè)人,結(jié)合簡歷的內(nèi)容,主要問了,在專業(yè)角度對于快消行業(yè)有什么看法,在學(xué)校最難忘和過去最有成就感的事情,對于未來發(fā)展的預(yù)期,因?yàn)槲矣刑顚憘€(gè)人愛好,所以也問了我關(guān)于愛好的事情,還問我有沒有可以給她看的作品(好在我有在微信上發(fā)朋友圈的習(xí)慣),因?yàn)槭莾蓚€(gè)人同時(shí)面試,除了相互對比,我覺得其實(shí)也需要注意禮讓,如果是面試官一直在問你還好,如果是針對兩個(gè)人的問題,在之前一直提問你的情況下,可以考慮讓一下發(fā)言,之后還有三天跟線學(xué)習(xí),做測評,反正很麻煩,而且我覺得工作一般,再看情況吧。

    面試官問的面試題:

    因?yàn)橛羞^兼職銷售的經(jīng)歷,被詢問有沒有遇到什么困難 答我當(dāng)時(shí)吐槽了缺乏管理的庫存與進(jìn)貨系統(tǒng),后來想想這樣回答并不是最好的,最好的回答應(yīng)該是最終解決困難 問在大學(xué)生令你印象深刻的事 答這種問題提前想一下就好了 問過去你最有成就感的事 答額,被問蒙了,反正這個(gè)回答的不是很好

    公司動(dòng)態(tài)

    • 鏈家新增一條來自 前員工/在職員工 分享的工資待遇,包括以下內(nèi)容:
    • 基本工資年終獎(jiǎng)是否有保險(xiǎn)是否有公積金是否準(zhǔn)時(shí)下班周六周天是否加班詳情>>
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    企業(yè)名片
    • 公司評分:
    • 公司性質(zhì):民營
    • 公司規(guī)模:
    • 公司地址:
    • 所屬行業(yè):中介服務(wù) 房地產(chǎn)開發(fā) 其他行業(yè) 零售/批發(fā) 飲料 金融/投資/證券
    • 官方網(wǎng)址: