深圳富士康龍華 19人分享
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一開(kāi)始以為下車(chē)就是，設(shè)置到要去南2門(mén)面，就一直走一直走。進(jìn)去要憑面試短信，進(jìn)去之后有個(gè)MM會(huì)給你一張表和一個(gè)臨時(shí)出入證，然后就去人力部進(jìn)行筆試。走了大約200米，到了人力部的大樓，一進(jìn)去HR大姐（可能不到大姐的年齡，但是氣質(zhì)到了）非常不客氣，直接說(shuō)拿出身份證、畢業(yè)證、學(xué)位證來(lái)，弄好之后給了3張卷子，分別是心理測(cè)試、智力測(cè)試和英語(yǔ)4J測(cè)試，有時(shí)間限制。期間HR們一直在聊天，還監(jiān)督紀(jì)律，不讓亂看。做完了就給HR她就給你把東西全部訂在一起，去找部門(mén)經(jīng)理或主管面試。我到的比較遲，所以到我面試的時(shí)候，都是午飯時(shí)間了。主管是個(gè)女士，還蠻和藹的。其實(shí)沒(méi)聊什么，就是介紹了一下工作內(nèi)容，當(dāng)然還有必不可少的加班。節(jié)假日會(huì)輪班，包括春節(jié)。平日加班也多。工作內(nèi)容主要是從接到客戶的單開(kāi)始，一直負(fù)責(zé)到把貨送到客戶手上。主要是航空物流。我提3.5k的薪水，主管說(shuō)要去和人事申請(qǐng)，貌似給的薪水會(huì)低于這個(gè)?；揪瓦@樣了。
面試官問(wèn)的面試題： 先是為我介紹，中文的；對(duì)于這個(gè)職位你認(rèn)為要具備什么資質(zhì)；薪水要求；穩(wěn)定性