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    桑迪亞醫(yī)藥技術(shù) 41人分享

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    真人分享( 桑迪亞醫(yī)藥技術(shù) )

    桑迪亞醫(yī)藥技術(shù)怎么樣

    請(qǐng)說(shuō)說(shuō)你在桑迪亞醫(yī)藥技術(shù)的工作經(jīng)歷給你帶來(lái)哪些影響和變化?有哪些印象特別深刻的事情嗎?
    不管是工作上,生活上,還是為人處世,都具備普世的價(jià)值觀(guān),能夠被人們認(rèn)可。 對(duì)所有事情,言必行行必果。
    此信息由桑迪亞醫(yī)藥技術(shù)員工[工藝工程師]分享于2019年05月
    桑迪亞醫(yī)藥技術(shù)一般多久漲工資,工資漲幅大概多少?公司薪酬體系完善嗎?
    工資的調(diào)薪頻率的話(huà),一年一次吧。但是最近以來(lái),各種績(jī)效考評(píng)的虛的東西太多實(shí)的東西太少,注重形式而不注重效率。感覺(jué)圈養(yǎng)文化比較嚴(yán)重,沒(méi)有太大的提升空間,不利于個(gè)人發(fā)展。
    此信息由桑迪亞醫(yī)藥技術(shù)員工[研究員]分享于2020年03月
    桑迪亞醫(yī)藥技術(shù)有年終獎(jiǎng)嗎?一般有多少?什么時(shí)候發(fā)?
    有年終獎(jiǎng),一般在過(guò)年之后的一到兩個(gè)月之間吧,具體的不是太清楚,年終獎(jiǎng)大概是自己一個(gè)月的基本工資,還算可以。
    此信息由桑迪亞醫(yī)藥技術(shù)員工[工藝工程師]分享于2019年05月

    面試經(jīng)驗(yàn)(桑迪亞醫(yī)藥技術(shù),共10條分享)

    2018-04-25 | 網(wǎng)上申請(qǐng)
    面試過(guò)程:

    HR會(huì)提前了解情況,之后會(huì)讓做下PPT匯報(bào)下自己的研究課題。然后與技術(shù)部門(mén)經(jīng)理面試,就一個(gè)人面。

    面試官問(wèn)的面試題:

    介紹自己?做過(guò)什么課題?會(huì)什么實(shí)驗(yàn)技術(shù)?蛋白純化、細(xì)胞培養(yǎng)方面了解多少?再在問(wèn)的問(wèn)題里面問(wèn)些延伸的問(wèn)題

    公司動(dòng)態(tài)

    • 桑迪亞醫(yī)藥技術(shù)新增一條來(lái)自 前員工/在職員工 分享的工資待遇,包括以下內(nèi)容:
    • 基本工資年終獎(jiǎng)是否有保險(xiǎn)是否有公積金是否準(zhǔn)時(shí)下班周六周天是否加班詳情>>
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    企業(yè)名片
    • 公司評(píng)分:
    • 公司性質(zhì):
    • 公司規(guī)模:
    • 公司地址:
    • 所屬行業(yè):醫(yī)藥/生物工程
    • 官方網(wǎng)址: