app上初步篩選了簡歷,了解一下個(gè)人基本情況,描述崗位的大概情況,詢問是否能接受。介紹公司情況。然后約了網(wǎng)上面試,設(shè)置了一個(gè)場景,讓你即興發(fā)揮銷售某一件商品。其他的都大同小異。
面試官問的面試題:湖南晟通科技集團(tuán)有限公司ka銷售經(jīng)理面試題
app上初步篩選了簡歷,了解一下個(gè)人基本情況,描述崗位的大概情況,詢問是否能接受。介紹公司情況。然后約了網(wǎng)上面試,設(shè)置了一個(gè)場景,讓你即興發(fā)揮銷售某一件商品。其他的都大同小異。
底薪7000。一個(gè)禮拜上5.5天{星期天下午要拉公司開會},每周二、三晚上要加班到10點(diǎn)。后來我就放棄了
一面是電話面,應(yīng)該是HR面試,主要問一下簡單的問題,比如家庭,自己的優(yōu)缺點(diǎn)等,二面是財(cái)務(wù)主管面試,問了一些基本問題和專業(yè)問題,整體比較簡單,面試人員和藹。
值得一提的是,招聘信息上說是雙休,面試官周六下午約給我電話面試,專業(yè)面試安排在周日下午,有點(diǎn)搞笑,大家自行考量??啥鄥⒖贾踉u價(jià)。
湖南晟通科技集團(tuán)有限公司一般財(cái)務(wù)人員面試題
一面:自我介紹,個(gè)人優(yōu)缺點(diǎn),跟工作的匹配度體現(xiàn)在哪等(記不太清了)
二面:自我介紹,個(gè)人優(yōu)缺點(diǎn),怎么看待加班問題;
專業(yè)問題:應(yīng)收賬款多你作為財(cái)務(wù)人員怎么處理,三大報(bào)表的勾稽關(guān)系,存貨計(jì)提方式。
校招,初面是一位女性hr,對于你簡歷中的一些基礎(chǔ)信息進(jìn)行提問,二面本來是兩位領(lǐng)導(dǎo),但是因?yàn)槠渲幸粋€(gè)有事就只有一個(gè)人面試,對于你的項(xiàng)目經(jīng)歷提問
面試官問的面試題:湖南晟通科技集團(tuán)有限公司冶金工藝技術(shù)員面試題
1 自我介紹
2 對于公司的了解
3 你的最大缺點(diǎn)
4 你還有什么想問
5 你為什么選擇公司
6 你對于職業(yè)的理解
湖南晟通科技集團(tuán)有限公司工資待遇 共108 條
湖南晟通科技集團(tuán)有限公司面試經(jīng)驗(yàn) 共 33 條
湖南晟通科技集團(tuán)有限公司待遇點(diǎn)評 共 16 條
(共1029條) 三一重工
(共524條) 通用電氣公司GE
(共381條) 徐工集團(tuán)
(共29條) 天津汽車模具股份有限公司
(共27條) STX(大連)集團(tuán)
(共10條) 武漢鋼鐵(集團(tuán))公司
(共4條) 廣東華興玻璃股份有限公司
(共4條) 波士頓咨詢公司
(共6條) 西安途途網(wǎng)絡(luò)科技有限公司
(共6條) 蘇州奇夢者
(共8條) 成都博智信息
(共7條) 中央廣播電視總臺