首先填一個(gè)表,寫明你的基本信息還有優(yōu)缺點(diǎn)之類的,后面就等著人事喊我過去面試,一對(duì)一
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南京醫(yī)藥湖北有限公司一般財(cái)務(wù)人員面試題
自我介紹,實(shí)習(xí)經(jīng)歷,職業(yè)規(guī)劃,有沒有其他offer,有男朋友嗎之類的
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先是填應(yīng)聘登記表,大概需要填30多分鐘,然后進(jìn)行初試,大概問幾個(gè)問題簡(jiǎn)單了解進(jìn)行淘汰,初試過后進(jìn)行復(fù)試,復(fù)試進(jìn)行機(jī)試,然后進(jìn)行演講。再體檢,體檢合格上崗
面試官問的面試題:南京醫(yī)藥湖北有限公司理單員面試題
1.有沒有相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)
2.覺得薪資待遇滿意嗎
3、覺得自己在該崗位有沒有什么優(yōu)勢(shì)
4、自己還存在哪些不足
5、有沒有對(duì)象
6、今后是打算在武漢發(fā)展還是怎么樣
第一面是人力總監(jiān)直接面,讓你介紹一下自己及工作經(jīng)歷,問了一些其他問題,之后是專業(yè)知識(shí)筆試;第二面是董事長直接面試,自己說明,再問一些問題,接著在電腦上進(jìn)行一系列測(cè)試都是人格,職業(yè),管理的。
面試官問的面試題:南京醫(yī)藥湖北有限公司財(cái)務(wù)總監(jiān)面試題
你的高考分?jǐn)?shù)是多少?你未來的職業(yè)規(guī)劃是什么?描述一下大學(xué)的狀況?什么時(shí)候入黨的?簡(jiǎn)述下三大報(bào)表的作用和勾稽關(guān)系。財(cái)務(wù)總監(jiān)如何為公司創(chuàng)造價(jià)值。
(共645條) 藥明康德新藥開發(fā)有限公司
(共554條) 輝瑞制藥
(共408條) 阿斯利康
(共14條) 青島黃海制藥有限責(zé)任公司
(共101條) 華潤三九醫(yī)藥股份有限公司
(共30條) 賽諾菲安萬特制藥有限公司
(共9條) 沈陽中光電子有限公司
(共9條) 上海電機(jī)廠
(共7條) 喜家德
(共4條) 阜豐集團(tuán)
(共5條) 河北郵政
(共9條) 頂點(diǎn)軟件