和杭州銷售經理單面+上海hr視頻面
剛開始就中文自我介紹,無英文環(huán)節(jié)。整個面試氛圍很輕松。說實話在雀巢實習過程中經歷了老多,很早就給我面邀了但遲遲沒有通知我面試時間,還是我打電話給hr才跟我通知的,而且最早讓我去上海群面,結果最后還是讓我直接去杭州單面了。
杭州銷售經理單面過程其實不是很長,總共一個小時吧,也挺輕松的,毫無壓力,沒有任何英語考核是為啥?而且經理反復跟我強調暑期實習很累很累的!你一個女孩子真的要好好考慮能不能承受,要是我女兒來做這個暑期實習我都不會答應的。
總結就是他們對我沒有問題,唯一一個擔心的點是我能不能持續(xù)做完暑期實習而不是兩三天就嫌累走人,所以他們讓我跟我家里人再溝通一下是否支持我的決定。
雀巢流通銷售暑期實習面試題
問題1:能否承受大熱天天天在外面跑?
我自己是信誓旦旦說可以的
深挖了簡歷中的一些經歷,我就仔細敘述了一下
總共聊了一個小時
面試過程:
背景:本次暑假實習在雀巢(中國)北京分公司,擔任銷售職位。申請職位需要在官網網申(全國的職位都在此)---簡歷篩選---智聯的電話英語面試---HR面試---line manger面試(一般是現場,遠程為極特殊)。本身申請的是雀巢總部(位于望京)的電商崗位,但由于各種原因陰差陽錯的調劑到北京分公司辦公室渠道的銷售代表。
雀巢銷售實習面試題
注重簡歷上的內容,一因為比較急 所以基本只要你符合就可以進 雀巢很注重銷售渠道 而且管培生(銷售)也需要很多渠道的輪崗。
筆試后一個月接到了HR的電話面試,主要是先自我介紹,然后詢問投遞的兩個崗位是否清楚分別的職責是什么,HR還簡單地介紹了一下這兩個崗位,然后問為什么選擇base北京?為什么選擇雀巢?如果線下面試能否參加。
面試官問的面試題:雀巢科學事務實習生面試題
自我介紹
投遞的兩個崗位職責,為什么這么排序,為什么選擇
為什么base北京
為什么選擇雀巢
面試持續(xù)了一個月左右,一共進行了4輪面試,第一輪為HR電話面試,非常簡單,只是問了意愿,能不能接受工作外出等,以及到崗時間和一周工作時間等等,2面為經理面試,主要是對簡歷和自我介紹的提問,3面也為總監(jiān)還是經理面,主要是場景面試,4面是華南區(qū)經理和hr面試,主要是對你的職業(yè)規(guī)劃,長遠的打算進行提問
面試官問的面試題:雀巢實習生面試題
1. 自我介紹
2. 對簡歷進行提問
3. 如果將你外派到供應商等公司,你會如何快速適應新環(huán)境
4. 如果領導要你做你認為錯誤的工作你會怎么做
5. 你的職業(yè)規(guī)劃,未來打算在哪里發(fā)展