剛進(jìn)去準(zhǔn)備面試之前需要填一個(gè)入職申請(qǐng)表,然后會(huì)有一個(gè)筆試(給你一個(gè)平面圖之類),都寫(xiě)好以后開(kāi)始面試,第一個(gè)是人事面試,面試過(guò)后還有復(fù)試。一般是經(jīng)理來(lái)復(fù)試。復(fù)試完就等通知。不會(huì)當(dāng)場(chǎng)給你答復(fù)
面試官問(wèn)的面試題:廣州新居網(wǎng)家居科技有限公司軟裝設(shè)計(jì)師面試題
開(kāi)始是自我介紹,然后就是介紹設(shè)計(jì)的場(chǎng)景,自身的優(yōu)缺點(diǎn),是否接受加班。之后如果面試比較順利會(huì)問(wèn)自己對(duì)于公司還有什么問(wèn)題,。
一面是HR面,聊一下實(shí)習(xí)經(jīng)歷和興趣愛(ài)好,以及為什么選擇新居,對(duì)加班的看法。
二面是無(wú)領(lǐng)導(dǎo)小組,分為三組,討論開(kāi)店過(guò)程中的成本管控,切記不要搶話,要給組員留發(fā)言余地。否則很容易碰到有臥底在,就涼了。
廣州新居網(wǎng)家居科技有限公司營(yíng)銷管培生面試題
一面是HR面,聊一下實(shí)習(xí)經(jīng)歷和興趣愛(ài)好,以及為什么選擇新居,對(duì)加班的看法。
二面是無(wú)領(lǐng)導(dǎo)小組,分為三組,討論開(kāi)店過(guò)程中的成本管控,切記不要搶話,要給組員留發(fā)言余地。否則很容易碰到有臥底在,就涼了。
先是跟HR做自我介紹 然后聊了一下為什么想做這個(gè)崗位 對(duì)公司的了解有多少,未來(lái)職業(yè)規(guī)劃,之后就同部門(mén)負(fù)責(zé)人聊 社群怎么運(yùn)營(yíng)之類的
面試官問(wèn)的面試題:廣州新居網(wǎng)家居科技有限公司社群運(yùn)營(yíng)面試題
之前做過(guò)哪類型的運(yùn)營(yíng)活動(dòng)
如何管理社群
最多管理過(guò)多少人的群
怎么拉新
對(duì)公司了解有多少
有什么職業(yè)規(guī)劃
自己的個(gè)人優(yōu)點(diǎn)和缺點(diǎn)
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