兩輪面試:技術面和人事面。技術問的很多,數(shù)據(jù)庫,數(shù)據(jù)結構,測試。一面過的直接二面,沒過的直接讓人走了。
面試官問的面試題:群碩軟件公司軟件測試工程師面試題
怎么測試一個遙控器,平衡二叉樹
面試挺簡單、沒有筆試。兩個人給做面試,大概不到一個小時的時間 ,然后hr再來面試。
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java基礎
現(xiàn)場讓你設計出一個表結構
上午10點到群碩的武漢分公司去面試,一面,主要是一位美女面試并提問
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簡歷中的項目之一的功能點流程描述,筆試題目的重新編寫,數(shù)據(jù)庫表有type,value兩列,type有A,B,C,D四中,一個sql語句獲取a,b,c,d的數(shù)目,測試的種類,邏輯題有2000個球兩個人,一次拿2或4或8個,問你第一次拿多少個最后一把會是你拿;測試一輛自行車
主要是了解一下你平時做的工作,再從中問一些問題,還有一些測試的基礎理論,整體感覺比較緊湊,但是面試官態(tài)度很和善。
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測試計劃包括哪些內(nèi)容,性能測試等