一共3面加上一個機試題:
1. 第一個人簡要了解一下情況, 離職原因, 然后問了幾個比較簡單的Java基礎(chǔ)問題.
2. 一個機試題, 30分鐘之內(nèi)完成.
3. 第二個人面了大概1小時.
4. 第三個人面了半小時.

南京萬得資訊科技有限公司JAVA開發(fā)工程師面試題

1. 簡要描述下單例模式.
2. 簡要描述下數(shù)據(jù)庫事務(wù)ACID特性和隔離級別.
3. 項目中有沒有用多線程, 簡要描述下場景.
4. 統(tǒng)計接口調(diào)用次數(shù), 如何實現(xiàn).
5. JUC工具類會用嗎, 了解實現(xiàn)原理嗎.
6. 項目中遇到的最難的一個問題是什么.

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因為之前在上海工作，通過boss直聘獲得面試機會。首先是電話面試，通過后，約定下周到公司面試。早上9點到公司，先有行政帶去做面試題，做完后與hr談話。之后帶到小教室參加技術(shù)面試，就是后來的Android組長和技術(shù)部門老大。技術(shù)過后當天就可以見到南京負責人，會問技術(shù)、個人發(fā)展等但主要是談薪資。之后就就可以回家等結(jié)果了。

南京萬得資訊科技有限公司android高級工程師面試題

筆試：圖形繪制題，繪制一個大正方形，內(nèi)部再繪制出旋轉(zhuǎn)角度的正方形，頂點與外正方形邊相接。
hr：常見問題，為什么離職、為什么回南京，基本個人狀況如是否結(jié)婚、是否在定在南京等，hr的問題正?；卮鸺纯?，給她穩(wěn)定下來的答復(fù)。
技術(shù)面試：因為是面試高級工程師，主要是說自己做過的項目中的技術(shù)，熱更新、插件化技術(shù)原理、niosocket技術(shù)運用，用過那些開源框架，里面的原理是什么，技術(shù)老大在乎懂原理
boss面試，技術(shù)問題：性能優(yōu)化、網(wǎng)絡(luò)優(yōu)化、薪資待遇

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約的早上9點，到了之后，會給一道編程題目，現(xiàn)場做，自帶筆記本電腦，做完開始面試。面試分為三面，一面掛了。

上海萬得資訊科技股份有限公司java developer面試題

1.線程池的參數(shù) 2.SpringCloud注冊中心 3.redis緩存擊穿 緩存雪崩 4.流計算 然后問了薪資，然后就讓我回去了。

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