HR非常的親切友好，面試前未看過(guò)應(yīng)聘者的相關(guān)簡(jiǎn)歷和作品，需要求職者首先進(jìn)行自我介紹，主要是考察常規(guī)問(wèn)題，放輕松回答就好啦。

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1. 兩周后會(huì)安排線下面試，是否能參加
2. 3分鐘的自我介紹，英語(yǔ)的更好
3. 分享一下與服裝設(shè)計(jì)、鞋類(lèi)設(shè)計(jì)相關(guān)的經(jīng)歷
4. 作品集能否投屏
5. 你對(duì)自己的設(shè)計(jì)定位是什么？
6. 你有什么想要問(wèn)我的問(wèn)題嗎？

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在網(wǎng)申后會(huì)進(jìn)行一次電話面試，首先需要用英文進(jìn)行一次自我介紹，接下來(lái)會(huì)問(wèn)你的的職業(yè)發(fā)展規(guī)劃，然后會(huì)和你說(shuō)一下fsm計(jì)劃的工作時(shí)間安排，調(diào)崗安排，問(wèn)一下期待薪資，然后會(huì)邀請(qǐng)你去進(jìn)行openday活動(dòng)，需要帶上身份證，在其中還會(huì)有一面hr面和群面。

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一面是hr一對(duì)一面試以一問(wèn)一答的形式體現(xiàn)出來(lái)的，而是聊天的形式其中穿插著各種實(shí)習(xí)經(jīng)歷的考察，當(dāng)然很重要的就是對(duì)阿迪達(dá)斯的熱愛(ài)！這一點(diǎn)真的很重要，因?yàn)檫@種熱愛(ài)是會(huì)體現(xiàn)在你的各種神態(tài)和語(yǔ)言中的。然后考察了一下英語(yǔ)能力。二面是群面

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一共三輪面試，一面是TA，二面是LM，第三輪是交叉面試，最后收到的回復(fù)是說(shuō)選擇了乙方出身的候選人

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專(zhuān)業(yè)領(lǐng)域及供應(yīng)商方面的管理，終面的感覺(jué)不是很好，聊到自己不擅長(zhǎng)的問(wèn)題處理方法，經(jīng)驗(yàn)不足。

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