日韩国产欧美亚洲一区不卡|免费αv在线看|亚洲特殊视频在线|国产二人电影在线观看

  • <cite id="jpzea"><table id="jpzea"></table></cite>

    <cite id="jpzea"></cite><dl id="jpzea"><noframes id="jpzea"></noframes></dl>

    歐姆龍 305人分享

    公司福利 | 工資漲幅 | 年終獎 | 晉升機會 | 工作節(jié)奏 | 工作壓力 | 工作氛圍

    歐姆龍電子工程師/技術員面試經(jīng)驗(共4條) 最近更新時間:2011-03-11

    電子技術員面試經(jīng)驗(東莞) - 歐姆龍
    2016-02-26 11:25:25 | 校園招聘
    面試過程:

    第一階段:準備階段。準備階段主要是以一般性的社交話題進行交談,例如主考會問類似“從宿舍到這里遠不遠”、“今天天氣很好,是嗎?”這樣的問題,目的是使應聘人員能比較自然地進入面試情景之中,以便消除畢業(yè)生緊張的心情,建立一種和諧、友善的面試氣氛。畢業(yè)生這時就不需要詳細地對所問問題進行一一解答,可利用這個機會熟悉面試環(huán)境和考官。

    第二階段:引入階段。社交性的話題結束后,畢業(yè)生的情緒逐漸穩(wěn)定下來,開始進入第二階段,這階段主要圍繞其履歷情況提出問題,給應聘者一次真正發(fā)言的機會。例如主考會問類似“請用簡短的語言介紹一下你自己”、“在大學期間所學的主要課程有哪些”、“談談你在學期間最大的收獲是什么”等問題。畢業(yè)生在面試前就應對類似的問題進行準備,回答時要有針對性。

    第三階段:正題階段。進入面談的實質性正題,主要是從廣泛的話題來了解應聘人員不同側面的心理特點、行為特征、能力素質等,因此,提問的范圍也較廣,主要是為了針對應聘者的特點獲取評價信息,提問的方式也各有不同。

    第四階段:結束階段。主考在該問的問題都問完后,會問類似“我們的問題都問完了,請問你對我們有沒有什么問題要問”這樣的話題進入結束階段,這時畢業(yè)生可提出一些自己想提問的問題,但不要問類似“請問你們在我們學校要招幾個人”這樣的問題,大部分單位都會回答你“不一定,要看畢業(yè)生的素質情況”,可以就如果被公司錄用可能會接受的培訓、工作的主要職責等問題進行提問。

    面試官問的面試題:

    歐姆龍電子技術員面試題

    、請介紹一下你自己
    在面試前用人單位大多都看過了畢業(yè)生的自薦材料,一些基本情況都有所了解,所以在自我介紹時要簡潔,突出你應聘該公司的動機和具備什么樣的素質可以滿足對方的要求。

    2、你有什么優(yōu)缺點
    充分介紹你的優(yōu)點,但最好少用形容詞,而用能夠反映你的優(yōu)點的事實說話。介紹缺點時可以從大學生普遍存在的弱點方面介紹,例如缺少社會經(jīng)驗。但如果有不可隱瞞的缺陷,也不應該回避,比如曾經(jīng)受過處分,應如實介紹,同時可以多談一些現(xiàn)在的認識和后來改正的情況。

    3、你是否有出國、考研究生等打算
    很多畢業(yè)生在畢業(yè)時同時準備考研、就業(yè)和出國,先找單位,如果考研或出國成功就與單位解約。從單位的角度來說,招聘畢業(yè)生需要時間和費用,而且簽約了一位畢業(yè)生就等于放棄了其它,所以在簽約前首先確認畢業(yè)生是否考了研究生或準備出國,畢業(yè)生應如實地表明態(tài)度,以免簽約后產(chǎn)生糾紛。

    (二)關于學業(yè)、經(jīng)歷方面的問題

    1、你對自己的學習成績滿意嗎
    有的畢業(yè)生成績比較好,這樣的問題就很好回答,但對于那些成績不太好的畢業(yè)生,可以表明自己的態(tài)度,并給予一個合適的理由,但不能找客觀原因,如“老師教得不好”,顯得你是推卸責任的人,同時最好突出一個自己好的方面,以免讓人覺得你一無是處。

    2、你如何評價你的大學生活
    大學期間是職業(yè)生涯的準備期,可以強調你的學習、工作、生活態(tài)度及取得的成績,以及大學生活對你的影響。也可以簡要提一些努力不夠的地方。

    3、你擔任過什么職務或參加過什么活動

    可以介紹一下你的實習、社會調查、社團活動、勤工儉學等方面的情況以及取得的成績。最好還能介紹你在這些活動中取得的實際工作經(jīng)驗對你今后工作的重要性,它能說明你是一個善于學習的人。

    贊一下(5) 踩一下 查看面試題參考答案>>

    硬件工程師面試經(jīng)驗(上海) - 歐姆龍
    2018-04-03 14:30:12 | 網(wǎng)上申請
    面試過程:

    網(wǎng)上投的簡歷,過了兩天HR給我打電話,問些基本情況,比如哪里人,老家哪里的,工作多久了,然后把我的簡歷推薦到部門主管那里,說主管如果覺得合適會聯(lián)系我。過了4天左右,部門主管聯(lián)系我,定了一個面試的時間。面試主要就是基本情況,工作經(jīng)驗,會問一些專業(yè)的問題,了解你的工作經(jīng)歷和工作內容,還有用英語提問一些基本情況的日常話題,最后會說如果合適的話會邀請我去單面現(xiàn)場面試。

    面試官問的面試題:

    歐姆龍硬件工程師面試題

    自我介紹、詳細敘述工作內容、為什么換工作、有沒有結婚和孩子、結婚了的話配偶是否愿意跟著你一起過來、對大陸汽車電子的了解有多少

    贊一下(0) 踩一下 查看面試題參考答案>>

    fpga硬件工程師面試經(jīng)驗(大連) - 歐姆龍
    2020-02-06 11:50:27
    面試過程:

    該公司是跨國公司,公司起始待遇不算樂觀,但福利政策齊全。該公司是跨國公司,公司起始待遇不算樂觀,但福利政策齊全。該公司是跨國公司,公司起始待遇不算樂觀,但福利政策齊全。

    面試官問的面試題:

    歐姆龍fpga硬件工程師面試題

    問到生活和未來方向,以及另一半及另一半居住地和工作地等問題。問到生活和未來方向,以及另一半及另一半居住地和工作地等問題。問到生活和未來方向,以及另一半及另一半居住地和工作地等問題。

    贊一下(0) 踩一下 查看面試題參考答案>>

    1   共 1 頁

    還需查看歐姆龍 更多信息?

    相關公司面試經(jīng)驗