疫情原因初面,筆試和二面都是線上面的,問題都相對(duì)比較常規(guī),但也是結(jié)合了營銷策劃這個(gè)崗位的特性來進(jìn)行提問的。面試過程不是很愉悅,初面面試官幾乎沒露臉,二面面試官幾乎沒抬頭。掛。
面試官問的面試題:海信廣場營銷策劃崗面試題
1.你做過的最有創(chuàng)意的事
2.你怎么理解策劃這個(gè)崗位
筆試題:
1:自我介紹
2:寫一個(gè)段子
3:什么是新媒體運(yùn)營
4.結(jié)合圣誕節(jié)出一個(gè)活動(dòng)策劃方案圖文并茂
讓兩點(diǎn)半去,結(jié)果等了快兩個(gè)小時(shí)才面上了吧。一去讓你填寫一個(gè)表格然后做了一個(gè)測試。然后就是無窮無盡的等待。終于等到我然后就是一對(duì)一面試。都是針對(duì)簡歷提的問題。
面試官問的面試題:海信廣場營運(yùn)管培生面試題
1 先3分鐘自我介紹
2聊不了解這個(gè)崗位
3為啥要加入,
4最自豪的一件事情
5你的優(yōu)點(diǎn)
6職業(yè)規(guī)劃
群面,是排序題,樓主第一次參加群面,感覺說了很多話,但是由于態(tài)度激烈,并且跟大部分人觀點(diǎn)不一致,雖然最后妥協(xié),但還是被刷了,因此說話要有邏輯,有依據(jù),不能太強(qiáng)硬。
面試官問的面試題:海信廣場管培生面試題
群面,是排序題,樓主第一次參加群面,感覺說了很多話,但是由于態(tài)度激烈,并且跟大部分人觀點(diǎn)不一致,雖然最后妥協(xié),但還是被刷了,因此說話要有邏輯,有依據(jù),不能太強(qiáng)硬。
海信集團(tuán)(Hisense)工資待遇 共840 條
(共150條) 秦皇島康姿百德高新技術(shù)開發(fā)有限公司
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