基本的3 Why question, 然后會看一些項目經(jīng)驗,還有了解一下學(xué)術(shù)背景、過往經(jīng)歷。
面試官問的面試題:德勤企業(yè)咨詢顧問面試題
why DDT, why this role, why we select you?
S&O line的operation,面試得知主要是做public service。二面是經(jīng)理面,兩個背對背case,一中一英,分別和兩個manager面。
面試官問的面試題:德勤管理咨詢顧問面試題
就是case面的標(biāo)準(zhǔn)流程,面試官給case的背景資料,然后根據(jù)信息的遞進,逐個拋出問題;對case分析方式熟悉的話應(yīng)該就沒什么難度,面試官明確表示,看中分析問題的邏輯與回答的結(jié)構(gòu)。此外,雖然一中一英兩個case,但題目信息都是面試官用英文口述。
申請對日項目顧問的話,第一輪是日語面試,用日語和面試官聊天,回答一些面試官提出的問題。
第二輪是技術(shù)面試,會問sap的基礎(chǔ)知識,特別細(xì)的知識點也會問,有英語問題。
德勤咨詢顧問面試題
為什么會選擇咨詢工作
詳細(xì)地講一下你之前所做的項目,具體干了什么,舉個例子
什么是sap approach
通過學(xué)校院群了解到校招星系,面試首先是去宣講會聽然后提交簡歷,之后收到郵件,開始面試,問相關(guān)簡歷信息,會有英語討論環(huán)節(jié),是4個人一組群面,會問及是否接受出差。
面試官問的面試題:德勤sap咨詢顧問面試題
簡歷相關(guān)問題,校園經(jīng)歷,自我介紹,英語話題討論,關(guān)于出差有沒有什么看法,薪資水平的問答,怎么處理到一個新環(huán)境工作的溝通交流。
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