一個(gè)小時(shí)，先人事，再財(cái)務(wù)經(jīng)理。各半個(gè)小時(shí)，財(cái)務(wù)共享中心人是真的多，全是打零工的，像工廠有點(diǎn)壓抑。并且很難有晉升，加班嚴(yán)重，只有五險(xiǎn)，沒(méi)有一金，加班沒(méi)加班工資，可以調(diào)休

新希望六和股份有限公司會(huì)計(jì)面試題

自我介紹，對(duì)共享中心理解，圍繞簡(jiǎn)歷問(wèn)一下具體細(xì)節(jié)，專業(yè)問(wèn)題比較簡(jiǎn)單，但是比較碎，基本忘光了，有點(diǎn)尷尬，建議線上面，線下跑過(guò)去等那么久還浪費(fèi)時(shí)間

贊一下(0) 踩一下 查看面試題參考答案>>

先是智聯(lián)招聘電話溝通意向，以及簡(jiǎn)單說(shuō)一下公司情況，薪資待遇。然后是人力和部門主管面試，相對(duì)比較簡(jiǎn)單。

新希望六和股份有限公司一般會(huì)計(jì)人員面試題

專業(yè)問(wèn)題比較少，主要是通用問(wèn)題
1.個(gè)人自我介紹;
2.以前的工作崗位及崗位職責(zé);
3.未來(lái)職業(yè)規(guī)劃;
然后就是看你有什么問(wèn)題要問(wèn)。

贊一下(0) 踩一下 查看面試題參考答案>>

在招聘app上看到信息，投遞之后，一周左右打電話通知去面試。前臺(tái)登記后，會(huì)一個(gè)一個(gè)按次序帶進(jìn)一間屋子，只有一名HR，整個(gè)房間就我和他。

新希望六和股份有限公司會(huì)計(jì)面試題

先讓做一段自我介紹，問(wèn)了簡(jiǎn)歷上的項(xiàng)目，詳細(xì)說(shuō)一下自己在項(xiàng)目里的角色做的什么任務(wù)，未來(lái)的職業(yè)規(guī)劃，是否是獨(dú)生子女，是否介意工作枯燥。

贊一下(0) 踩一下 查看面試題參考答案>>