hr會(huì)先打電話確認(rèn)你的愿意,之后會(huì)發(fā)面試邀請(qǐng)然后就是領(lǐng)導(dǎo)一對(duì)一面試,面試過程注意聲音洪亮,穿著得體,注意與面試官的眼神交流
面試官問的面試題:成都新大瀚人力資源管理有限公司it獵頭顧問面試題
你為什么選擇來做獵頭?你之前了解過獵頭嗎?知道獵頭與hr的區(qū)別嗎?在你的過往經(jīng)歷中有沒有什么讓你印象比較深刻的?你對(duì)我們公司的了解有多少
通過微信約好的面試時(shí)間,到了之后門是長關(guān)著的也沒看到前臺(tái),敲門后有人過來幫我打開了。和我聯(lián)系的人出差,讓另一個(gè)人面的我。
面試官問的面試題:成都新大瀚人力資源管理有限公司助理獵頭顧問面試題
首先是自我介紹;對(duì)獵頭工作的理解;期望對(duì)接的行業(yè)方向;所學(xué)專業(yè);有什么想了解的問題。
公司整體不大,在20到21年縮減了規(guī)模,樓上的辦公室被撤掉,樓下的辦公室也僅有10余人在崗,面試在會(huì)議室由業(yè)務(wù)主管直接面試,首先是自我介紹,之后會(huì)針對(duì)簡歷內(nèi)容以及獵頭行業(yè)相關(guān)的內(nèi)容進(jìn)行提問
面試官問的面試題:成都新大瀚人力資源管理有限公司獵頭顧問面試題
簡單的自我介紹
如何看待獵頭行業(yè)
獵頭招聘與企業(yè)內(nèi)部招聘的區(qū)別
自己的優(yōu)勢與劣勢
未來的職業(yè)規(guī)劃
之前的工作經(jīng)驗(yàn)
之前負(fù)責(zé)的崗位
成都新大瀚人力資源管理有限公司工資待遇 共10 條
(共821條) 北京鏈家房地產(chǎn)經(jīng)紀(jì)有限公司
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