2022-12-02 11:12:01 | 白山市
工資待遇：
| 工資收入 | 月薪:5000元 |
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| 五險一金 | 有社會保險(5險) 有住房公積金 |
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| 上班時間 | 經(jīng)常晚下班 周六周日均不加班 |
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公司及待遇點評：
- 公司有哪些福利？房補(bǔ)，交通補(bǔ)助，公積金，補(bǔ)充保險等等。有什么特別優(yōu)于其他公司的福利嗎？
- 有車補(bǔ)，企業(yè)年金，補(bǔ)充保險，在十八線小城市來說，工資待遇還不錯，六險二金，按時發(fā)工資，有生日福利，有年假
- 公司工作時間怎么樣？（準(zhǔn)時下班？是否加班？年假情況？單雙休？）
- 經(jīng)常加班，雙休，但一直缺人，導(dǎo)致一人身兼數(shù)職，只會壓榨基層勞動力，年假會因為人員問題休不上，如果不休年假會額外有補(bǔ)貼，節(jié)假日上班有三倍工資，
- 你是否愿意推薦朋友來這里工作？原因是什么？
- 還可以，畢竟在十八線小城市，工資待遇還可以，尤其疫情，能有個穩(wěn)定收入還不錯，基礎(chǔ)工資比較高，績效不是很多，相對于來說工資比較穩(wěn)定
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2022-01-10 16:07:17 | 沈陽
工資待遇：
| 工資收入 | 月薪:5000元 |
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| 五險一金 | 有社會保險(5險) 有住房公積金 |
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| 上班時間 | 經(jīng)常很晚下班 周六周天輪班 |
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公司及待遇點評：
- 公司的工作節(jié)奏怎么樣？下班是否準(zhǔn)時？周末需要加班嗎？有加班補(bǔ)助嗎？
- 加班是常態(tài)，孕婦加班都是常態(tài)，不加班累了說明人不行?總之就是加班加班，沒啥事得呆著，不呆著就不正常了，家里不能有事，有事了就是錯誤的，不能有家庭，要不就會被看不起，特別抵觸孕婦！
- 公司有哪些福利？房補(bǔ)，交通補(bǔ)助，公積金，補(bǔ)充保險等等。有什么特別優(yōu)于其他公司的福利嗎？
- 工作時間特別多，盡量自己給客戶搭東西，求人家總得自己買東西，沒辦法，不然哪有業(yè)績呢？自己得不停的買保險，幸好不是大堂經(jīng)理，天天催買保險！
- 公司有年終獎嗎？一般有多少？什么時候發(fā)？
- 過去沒發(fā)的錢，等年底一次性補(bǔ)發(fā)，就算年終獎了，還說是提前發(fā)的福利，天天干到后半夜，送外賣都比這掙得多，都怪自己想不開
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2021-03-29 17:14:08 | 長春
工資待遇：
| 工資收入 | 月薪:4500元 年終獎:30000元 |
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| 五險一金 | 有社會保險(5險) 有住房公積金 |
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| 上班時間 | 經(jīng)常晚下班 周六周日偶爾加班 |
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公司及待遇點評：
- 公司一般多久漲工資，工資漲幅大概多少？公司薪酬體系完善嗎？
- 不完善，正在改革。
但是目前薪酬明顯不合理，理論上同崗不同籌是對的，但在執(zhí)行過程中存在明顯弊端，比如薪酬點的計算就非常不合理。
- 請說說你在公司的工作經(jīng)歷給你帶來哪些影響和變化？有哪些印象特別深刻的事情嗎？
- 吉林銀行運營管理制度完善，相對于股份制銀行及國有銀行，管理比較嚴(yán)格。
尤其各類規(guī)章制度執(zhí)行比較正規(guī)。
- 公司有年終獎嗎？一般有多少？什么時候發(fā)？
- 普通員工1.5-3萬，初級管理崗3-10萬不等，機(jī)關(guān)員工1.5-3萬不等，中高級管理崗更多。
按季以績效形式發(fā)放，無年終獎。
晉升壓力比較大，無背景基本一直從事一個崗位。
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