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    公司福利 | 工資漲幅 | 年終獎 | 晉升機(jī)會 | 工作節(jié)奏 | 工作壓力 | 工作時間 | 工作氛圍

    比亞迪汽車工業(yè)有限公司工資待遇及點(diǎn)評(共21條) 最近更新時間:2024-04-23 15:33:06

    [電控策略工程師]ABCDEF,一般研究生進(jìn)去就是E1

    2024-04-23 15:33:06 | 深圳

    工資待遇:

    工資收入 月薪:10600元
    五險一金 有社會保險(5險) 有住房公積金
    上班時間 基本準(zhǔn)時下班 周六周日均不加班

    公司及待遇點(diǎn)評:

    公司的崗位級別大概有哪些?公司的晉升機(jī)會怎么樣?各個級別工資大概多少?
    ABCDEF,一般研究生進(jìn)去就是E1,每個等級分三個小級別。工資不好說,看個人。晉升機(jī)會看領(lǐng)導(dǎo)以及項(xiàng)目,領(lǐng)導(dǎo)好,項(xiàng)目優(yōu)就有晉升可能
    公司的人員流動性大嗎?是否適合長期發(fā)展?
    流動性大,定居了的適合長期發(fā)展,如果沒有定居下來的,不適合,到深圳都是打工賺錢的,比亞迪工資在深圳,太低了
    工作氛圍和團(tuán)隊(duì)怎么樣?你是如何評價你的公司領(lǐng)導(dǎo)的?
    工作氛圍與團(tuán)隊(duì)算是頂級,因?yàn)楦吖芄べY高的緣故,領(lǐng)導(dǎo)都是比較有實(shí)力的。在我們院,當(dāng)時處于大力發(fā)展階段,大家都挺優(yōu)秀

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    [成本控制與預(yù)算員]一般一年漲2次,時間每個事業(yè)部不一樣

    2022-08-26 10:53:47 | 深圳

    公司一般多久漲工資,工資漲幅大概多少?公司薪酬體系完善嗎?
    一般一年漲2次,時間每個事業(yè)部不一樣,有些一年才漲一次。漲幅2%-5%,當(dāng)然有特別厲害的漲10%也是有的。薪酬體系已經(jīng)落后于公司發(fā)展了,新進(jìn)員工倒掛老員工,管理崗沒有職級工資
    請說說你在公司的工作經(jīng)歷給你帶來哪些影響和變化?有哪些印象特別深刻的事情嗎?
    人事體系很混亂,對應(yīng)屆生不友好。不經(jīng)過應(yīng)屆生許可隨意分配部門崗位,跟應(yīng)聘的意向崗位差異大,讓新人做跟專業(yè)非?;静幌嚓P(guān)的工作,內(nèi)部轉(zhuǎn)部門也不容易。
    公司有年終獎嗎?一般有多少?什么時候發(fā)?
    有,看公司效益,不一定每年都有。一般8月份發(fā)去年的年終獎。根據(jù)級別高低,差距很大。E級以下基本就幾千塊。不超過一個月工資。

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    [軟件工程師]本科進(jìn)入為F級,晉升機(jī)會很少

    2021-04-22 15:43:28 | 深圳

    工資待遇:

    工資收入 月薪:11000元 年終獎:6000元
    五險一金 有社會保險(5險) 有住房公積金
    上班時間 基本準(zhǔn)時下班 周六周日偶爾加班

    公司及待遇點(diǎn)評:

    公司的崗位級別大概有哪些?公司的晉升機(jī)會怎么樣?各個級別工資大概多少?
    本科進(jìn)入為F級,晉升機(jī)會很少,和年限有關(guān),F(xiàn) 5年左右差不多為11000左右吧,E級工資可能高一點(diǎn),但區(qū)別不大,工資被倒掛很正常
    公司有年終獎嗎?一般有多少?什么時候發(fā)?
    有年終獎,一般發(fā)兩年前的,例如20年發(fā)18年的,一般只有半個月的年終獎,如果一個月工資為11000,那么發(fā)下來只有5000多點(diǎn),級別高的話年終獎會多點(diǎn)
    你覺得具有哪些特質(zhì)的人更適合來這里工作?
    養(yǎng)老的,生活壓力不大的,工資實(shí)在是低,民企好像都這樣,工資真的是慘,看不下去,如果進(jìn)來的話,認(rèn)真工作兩年就跳槽吧,待遇實(shí)在是低

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